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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年02月10日
成長・キャリア開発:
1年目は先輩社員がいる店舗に配属され、まず現場業務をしっかり学びます。
2年目以降は、発注や献立作成等の栄養士業務や大量調理の調理方法・技術を学び、店舗の栄養士として成長していきます。
その後、店長としてキャリアを積んだり、栄養士として複数店舗の献立作成や新人栄養士の教育に携わる事もあります。
また毎月栄養士研修会を実施しており、本社からのフォローや相談しやすい環境もあります。

働きがい:
自分で考えた献立や調理した料理を、お客様に喜んで頂いた時にやりがいを感じます。
発注や仕込み・調理・盛付、様々なポジションで作り上げたものが評価頂けた時は、とても嬉しいです。
また、店舗の数値管理や人員管理等ついても目標に向かって取り組み、その結果が出た時もやりがいを感じますし、新人教員で成長する姿を間近で感じる事ができるのも達成感があります。

回答者: 男性/ 調理師、シェフ、パティシエ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
企業カルチャー・社風:月に1度本社に集まり横の繋がりを持つために色んな県から集め
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コントラクト部/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:個別の給与体系であり、自分の場合は年収420万円の12か月割で月収35
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:住宅補助=会社都合で転勤になった方のみの支給。それ以外は一切ない。寮な
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フードサービス事業本部/ 次長

3.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:常に挑戦している社風であり、責任を持って活動したい人にとっ
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口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 経営改善/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 40万円 0万円 100万円
年収 580万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:知識、行動、心構えに準じた評価を正当にして頂ける企業だと感じました。や
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口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:定期昇給は毎年1000円のみそのほかの昇給については原則制度がなく、不
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
モデル年収:新卒に関しては、教育課程により変わってきますが、中途採用に社員に関し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
福利厚生:総合職以外は、全くない。総合職については、会社命令の異動であれば住宅補
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:様々な事に挑戦はさせてもらえる。新入社員皆で新しい事に取り
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コントラクト部/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
事業の強み:学校給食、ケータリング、社員食堂、病院・介護施設など、飲食事業であり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
福利厚生:福利厚生はA区分の人は完備されているようである。しかし、現場職について
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月05日
事業の強み:色々な視点での事業を広げていて、将来性がとてもあり、今後に期待できま
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回答者: 回答なし/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月07日
組織体制・コミュニケーション:委託施設の責任者がいるのでそこまでなら話はしやすい
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:コミュニティがしっかりとあり、風通しのいい社風であると思い
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回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがいを感じるポイント:お客様(クライアント)に、料理、献立内容はもちろんです
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ フードサービス事業本部/ 次長

3.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:人口減少の中で深刻な人材不足の予測。また、新たな人財が育っていないこ
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回答者: 回答なし/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、パートさんの働き方によっては休みの調整がうまくで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダー通りであるが、夏休みはほとんど休みであり
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与に関しては非常に珍しい特徴があります。お中元、お歳暮の時期に会社か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
成長・キャリア開発:調理師免許の手当が合格すれば支給される。不合格であれば手当は
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:まだまだ、不透明(上司次第)の所はあると思いますが、実力、実
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月25日
企業カルチャー・社風:社風は基本的な決まりは無いに等しいと思います。現場現場でま
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
賞与:6月、12月に支給私が入社してからは、出なかったことはない役職、資格、新卒
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 28万円 0万円 0万円
年収 336万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年数を重ねないと中々叶わない。中途採用は新卒よりも扱いが悪く昇給
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
事業の強み:給食事業自体が生活に欠かせないんインフラであり、職を失うことはない。
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コントラクト部/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:飲食業界の中では普通よりも少し悪い程度だと感じましたが、ほぼ
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回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:専門職(調理師、栄養士)は衛生管理、献立、調理スキル
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回答者: 男性/ 調理師、シェフ、パティシエ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:朝7時~16時まで平日勤務、土日祝休みです子供がいれば同じ日
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 給食会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 38万円 0万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
評価・昇給制度:毎年4月に人事考課あり。定期昇給(年齢による)に査定による、昇格
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:配属先によってバラバラ。朝が早い部署もあれば、昼から勤務の部
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回答者: 男性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は比較的固定されているが人員が居ない時は当然負担が増
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回答者: 男性/ 補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月24日
勤務時間・休日休暇:学校給食は土日は基本お休みでした。また、夏休みや年末年始など
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回答者: 男性/ 経営改善/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する人にはこんなにいい会社は無いのではないかと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
勤務時間・休日休暇:主婦層が多いため、子ども事情による休暇は周辺の理解が得やすい
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