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東レインターナショナル株式会社の入社前とのギャップ
3.3
186件
東レインターナショナル株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。東レインターナショナル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを186件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東レインターナショナル株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年12月30日
口コミ投稿日:2022年05月11日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2019年08月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月26日
口コミ投稿日:2020年10月28日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 電子材料部/ 課長代理
3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2022年05月19日
回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
2.3
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3.8
東京都渋谷区恵比寿1−26−13SEビル3F
その他・その他
回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材開発事業部/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。インセンティブもしっかり支給される。個人の裁量が大...
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2.9
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−3−3クイーンズタワーB22F
その他・その他
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:seの職種として希望し入社。入社後:seの職種とは程...
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3.0
東京都江東区新砂1−6−27
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】派遣で、期間限定で大量募集していたので。職場見学...
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2.9
東京都千代田区九段北4−1−3日本ビルディング九段別館2F
その他・その他
回答者: 女性/ バイト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前後のギャップはありませんでした。...
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3.0
東京都調布市小島町2−48−26調布サウスゲートビル
その他・その他
回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:システムなどがもっと近代的かと思っていたら、少しアナログ的で...
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3.3
東京都千代田区三番町2三番町KSビル
その他・その他
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり、残業が多いことと、上下関係が、多少厳しかったように思...
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3.2
岡山県瀬戸内市長船町長船301−11
その他・その他
回答者: 女性/ コールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:業務によって勤務時間の変更が必要になったりする職場に配属され...
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3.8
東京都中央区日本橋2−11−2太陽生命日本橋ビル
その他・その他
回答者: 男性/ Salesforce管理者、エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:研修中は、毎日が専門学校かなにかの授業のようで、学生に戻った...
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3.4
千葉県浦安市美浜1−9−2浦安ブライトンビル4F
その他・その他
回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:コーポレート部門以外はほとんど夜遅くの勤務、夜勤が伴います。...
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3.4
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル 53F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】営業で土日休みであった。【入社後のギャップ】成績...
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東レインターナショナル株式会社のカテゴリ別口コミ(186件)
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東レインターナショナル株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 病気により、障がい者となり、退職勧告を受けたため。/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ファッションウェア課/ 課長
国内のみならず、グローバルな可能性を持ち、仕事をしたいと考えたため。
入社前に認識しておくべき事:
親会社からの出向者が名実共に中心となるが、途中から精度が変わり、子会社の正社員にも多くのチャンスが与えられるように変化した点は非常に良かった。