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株式会社ゴールドウインの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
女性の働きやすさ:
女性でも店長になる方は多かった。自分のいたエリアでは半分くらいが女性の店長もしくは副店長だったし、男だから女だからという風習はこの会社にはないように感じた。
一方で産休や育児休暇なども取りやすい環境だと思う。長期休暇などでもそうだが、誰かが休暇を取るときは周りがサポートしてくれるので安心して休みが取れた。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:女性の管理職は増えつつありますが、やはり男性管理職が圧倒的に数
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月22日
女性の働きやすさ:女性専用の店舗、ブランドもあるので、活
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回答者: 男性/ 国際ビジネス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国際・法務/ 顧問

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
女性の働きやすさ:業界では平均的だと思います。日本企業は欧米と比較してこの部分の
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:女性陣でも役職ついてる方もいるが、長年いる人が上についている状
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:女性はいっぱいいて店長は管理職にもなっているので、キャリアアッ
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:アウトドアブランドが多いので、女性スタッフが少ないと思われがち
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:私の部署では謎のイベントがあり、一年に数回山に登りゴミ掃除をす
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:女子も男性も休みのとりやすさなどは変わらない。産休や、育休の制
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ アルバイト

4.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:産休、育休で会わない方も多かったので休暇は取りやすいと思います
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回答者: 女性/ カスタマー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月10日
女性の働きやすさ:産休育休が取れるし時短勤務もできるので働き
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性も多い会社であるため理解はある。産休育休の取得も可能である
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:男女関係なく頑張り次第でキャリアアップできる環境だと思います。
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。基本的に皆んなが仲良くやっている感じです
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回答者: 女性/ アパレル販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
女性の働きやすさ:産前産後休暇、育児休暇、時短勤務な
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年06月05日
女性の働きやすさ:社員の場合、育児休暇も付いているので働きやすいと思います。実際
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月21日
女性の働きやすさ:女性社員の管理職の割合わあまり高いとは言えない。産休制度などは
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回答者: 男性/ 店舗販売スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月09日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性男性関係ない仕事だし、福利厚生も充実して
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月10日
女性の働きやすさ:産休を取得するスタッフが多数いるので妊娠した場合も休みやすいで
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職の数あまり多くないよう
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 販売/ 販売

3.9
口コミ投稿日:2021年01月07日
女性の働きやすさ:思う。役職につくにも男女
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休産休制度はしっかり配備されているので問題なく働け
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:産休に入ってしまうと、元店舗にはなかなか戻れない。また私がいた
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:今のところ特に感じておりません。登山などのコアなお客様で男性ス
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:男女の優劣は全く感じません。シフト制ですが、お子さんのいる方は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:用事がある時はもちろん普通に定時に上がれます。お子さんのいる方
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:事前申請で、半日休暇が取れるので、子供が居ても働きやすい。また
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の活躍・女性管理職:最近になり、女性上司も何人かは出てきたと聞いてますが、基
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:女性のスタッフが多いこともあり、働きづらいということはない。主
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の活躍・女性管理職:本社の総合職はどのようになっているかわからないが、販売は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】役職が付いているのは男性が多く、給料も
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:店舗にもよるが女性スタッフは6割を占める印象。育児休暇や主婦は
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年01月05日
女性の働きやすさ:特に女性だからとか男性だからとか関係なく本当に平等でした。女性
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:出産などで休職したり、産後働き続ける事は正直言ってなかなか困難
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:女子の数が多い会社なので雰囲気的には明るくて華やか、和やかです
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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