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株式会社ヤナセの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年05月05日

回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 5万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は平均すると年間5000円程度。しかし募集要項には賃金改定とあるの
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:基本的に月・火曜日休み。土・日曜日が出勤となるため、家庭を持
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回答者: 男性/ 係長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売課

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:営業以外は良い。有給の取得もしやすいが、職種によって変わりが
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
勤務時間・休日休暇:内勤は休日出勤はほぼ無く残業も少ないですが、有給はかなり取り
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:資格取得の手当は一級整備士には支給されるようですが、他は一切
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 2万円 150万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 150万円
給与制度:当然ではありますが、賞与は売上に応じてなので内勤としてはどうしようもで
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:営業部門には大きなインセンティブの支給があるが、完全実力主義よって、格
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
福利厚生:退職金は3年勤務以上から支給。イデコへ毎月5000円会社持ちで積み立て
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口コミ投稿日:2022年01月15日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

3.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:事務と総務の仕事をしているので周囲のことに気配りをしている。
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

3.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
企業カルチャー・社風:販売・営業の方々は色々な顧客をもって臨機応変に対応する視野
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:部署による。管理系は基本ワークライフバランスは良いと思うがサ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

3.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:部署によって様々だが休日や残業が多いところもあれば、無いとこ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

3.5
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:ベネフィットで色々な福利厚生が使える。健康診断やスキルアップにできるこ
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口コミ投稿日:2021年08月30日

回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 5万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給と成果給に地域ごとの手当のみ。プラスで貰えるのは交通費、残業手当
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月30日
福利厚生:退職金、イデコはあり。ベネフィットワンの利用も可能だが限定的で工具購入
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月30日
勤務時間・休日休暇:1日7.5時間勤務。サービスはシフト制で休みの日は出社するこ
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回答者: 女性/ 総務部総務課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.7
口コミ投稿日:2023年11月26日
勤務時間・休日休暇:どうしても今日中に終わらせなければならないという仕事がなけれ
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 係長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売課

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 42万円 6万円 220万円
年収 750万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 220万円
給与制度:営業はいいと思う事務系は良くないが昇進すればそれなりに良い評価制度:実
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月05日
福利厚生:ベネフィットワンに加入している。年間2万円まで使えるポイントある。オフ
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口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 係長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売課

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:様々な資格を所得せざるを得ないので充分だと思います。働きがい
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口コミ投稿日:2024年02月13日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
成長・キャリア開発:研修制度はあるが特に特徴もない働きがい:最上級の商品を取り扱
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:大手並みの福利厚生の仕組みはあるオフィス環境:店舗によっての格差が大き
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回答者: 男性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:住宅補助は会社都合の転勤であれば7割くらい出ます。寮はありません。通勤
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで企業としての自主性が失われるとは想像もし
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:27歳まで入れる借り上げ社宅あり。オフィス環境:お客様が第一なので店側
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:標準は7.5時間勤務。部署によりフレックス制ありサービスはフ
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口コミ投稿日:2022年03月11日

回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 20万円 5万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
評価制度:セールスは売ったら売った分だけ給料上がるし昇格も早い。サービスや管理系
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月11日
企業カルチャー・社風:体育会系保守的かなとあまり思い切ったことはやらないマンパワ
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月30日
事業の強み:ヤナセというブランド力。全国に支店があるのは故障時は強いかもしれない
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回答者: 男性/ パーツ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかなイメージをもちがちですがそう思っての入社
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回答者: 男性/ 退職済み(2020年)/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:社内に労働組合があり、定期的に組合会議をしているが毎回大きな変革は無い
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口コミ投稿日:2022年04月26日

回答者: 男性/ 退職済み(2020年)/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的にはインセンティブで稼ぐ会社。基本給は他社と比較してかなり低い設
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回答者: 男性/ ヤナセ九州営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

4.4
口コミ投稿日:2020年10月05日
企業カルチャー・社風:色々やらせてもらいかつ、未経験なところも教育行いながら勤務
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口コミ投稿日:2020年10月05日

回答者: 男性/ ヤナセ九州営業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部総務課

4.4
口コミ投稿日:2020年10月05日
成長・キャリア開発:未経験もしくは、経験浅くても教育してもらい、自分の自信を高め
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回答者: 女性/ 自動車販売と修理、ショールーム受付/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年03月16日
事業の強み:大手金融会社と商社が主軸の運営体制になり、会社の資本金が増加し安定し
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