回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
ホンダ開発株式会社の口コミ一覧ページです。ホンダ開発株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを288件掲載中。ライトハウスは、ホンダ開発株式会社への転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
270万円 | 21万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 270万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
680万円 | 40万円 | 0万円 | 200万円 |
年収 | 680万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 200万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
520万円 | 30万円 | 5万円 | 150万円 |
年収 | 520万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 150万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
520万円 | 30万円 | 5万円 | 150万円 |
年収 | 520万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 150万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 480万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
ホンダ開発株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
有休消化100%なので、仕事の都合がつけば誰でもいつでも有給を取れる。大型連休も7日〜9日あるので、旅行、帰省がしやすい。ただしホンダカレンダーに合わせているため、祝日は出勤日となるので、子供がいる人は祝日に有給取る人が多い。残業も比較的少ない方なのでワークライフバランスは良い方だと思うが、仕事のできる人に業務がよりがちで一部の人だけ負担が大きいと感じることが多い。
多様な働き方支援:
働き方の柔軟性はない。副業はできない。コロナ対応でリモートワークは週1回程度でできるが、制度化はされていない。やっと今年から半休ができて10回まで(5日分)取れるようになった。また、不妊治療のため半年までの休職制度もできたが、正直使いづらいので、フレックスか時間休か、半休無制限の方が柔軟に働けるのではないかと思う。ただし、他業種で横並びを非常に意識しているため、全部門で導入できない制度は難しい雰囲気が漂っている。