3.5

口コミ257件
年収・給与35件
求人0件
フォロー数30人

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口コミ(257件)

年収・給与(35件)

女性の口コミ(45件)

求人情報(0件)

生活協同組合ユーコープの平均年収は426万円、年収範囲は240～700万円です（32人の正社員の回答）。

生活協同組合ユーコープで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを35件掲載中。

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生活協同組合ユーコープの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
426万円	240~700万円	32人

（平均年齢31.4歳）

回答者の平均年収	426万円
回答者の年収範囲	240~700万円
回答者数	32人

（平均年齢31.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	450万円（平均年齢28.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	558万円（平均年齢34.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢29.1歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	420万円（平均年齢32.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	402万円（平均年齢34.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	376万円	450万円	9人
30~34歳	513万円	600万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

生活協同組合ユーコープの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	50万円	2万円	80万円

年収	700万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:
同業と比べ、比較的給与水準は高い傾向にある。残業代は1分単位で処理されている。出勤後、ユニフォームに着替える時間も業務時間に入っており安心して就労できる。

評価制度:
学歴による昇進の差はなく、成果に応じて昇進が決まる。そのため、成果を出せない高学歴の職員が現場で業務に就いている者も少なからずいる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は毎年していきますが限度が決まってます。　賞与は1.7ヶ月とかだっ

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回答者：女性/ 営業担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	12万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	87万円

給与制度:働き続けていくにつれの伸び代がありません。緩やかな昇給なので、同級生と

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	40万円	0万円	60万円

年収	560万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給はあまりありません。賞与も生協の為、利益を求めていませんので、一般

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年に二回でます。基本給もそんなに高くないので若いうちに稼ぎたかっ

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回答者：男性/ 配達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	112万円

給与制度:年功序列、小売業にしてはそこそこ貰えると思う可もなく不可もなく。評価制

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回答者：男性/ 人財開発部人財開発課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：ユーコープの給与は年齢に応じた『基本給（年齢給）』と自身の役割・役職に

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回答者：男性/ レジ部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
96万円	8万円	0万円	0万円

年収	96万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パート枠では時給換算。その地域の最低賃金より30円マシかなという程度。

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回答者：男性/ レジ部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2022年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
96万円	8万円	0万円	0万円

年収	96万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:その地域の最低賃金に＋50~80円程度の時給に時間帯手当が数百円つく形

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2021年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	18万円	0万円	72万円

年収	290万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	72万円

給与制度:他の小売業に比べて給与は比較的に高いと思います。ボーナスも年々増えてい

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回答者：男性/ レジ・カウンター部門/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2021年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:パートに関しては1年毎に5円昇給。交通費全額、福利厚生も僅かですがあり

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回答者：女性/ 店舗/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2021年09月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	5万円	9万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	9万円

給与制度:職員、リーダーパート、パートによって制度は変わってくる。ただリーダーパ

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年1の昇給あり賞与は年3.7あるけど、年によって不安定インセンティブな

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回答者：女性/ 流通/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	25万円	2万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:残業代が1分単位で出ます。評価制度:年功序列。やってもやらなくても給料

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回答者：男性/ 供給/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	2万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年齢給である程度上がり、年間の計画達成や役職に着くと給与が上がる。評価

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 配送/ 担当

3.7

口コミ投稿日：2023年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	125万円

給与制度:職員の給与に差があまりない。家族手当があるので、家族が多いと得。評価制

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回答者：男性/ 店舗/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は年齢給と役割給の2種類あります。評価制度:上長との面談が毎年必ず

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与3.6らしいです評価制度:実

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回答者：男性/ 人財開発部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：役割等級制度に基づいて給与が決まります。昇給は年に一度、賞与は年間で二

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回答者：男性/ 人財開発部　人事企画課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：特徴的な制度として、万が一、降格等があった場合でも、給与減額は3年を掛

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢、性別、学歴、国籍等に関係なく評価されます。評価面接は半年毎（中間

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 宅配センター/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2020年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	35万円	3万円	80万円

年収	530万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年齢給+役割給+職位で決まる。賞与は年度毎に支給月数が決まり非営利団体

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
485万円	--万円	--万円	--万円

年収	485万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年1回人事考課面接があり、上司と今期のふりかえりと次期の目標設定を行い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢給と役職給の合算が毎月の給与額になるので、役職が付かなくても経験年

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：頑張れば頑張っただけ評価されます。若くても役職が付く人も多く、やりがい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与額のふれ幅が大きいです。基本、小売業なので昨今は大きな剰余が出てい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上長の評価がすべてなので不器用な人は評価されにくいかもしれないです。人

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回答者：男性/ 供給職員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	5万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	60万円

給与制度:在籍時の賞与水準は年間1〜2ヶ月程度でかなり厳しい時期ではあった。現在

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	4万円	60万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年齢給と職位給があり、年齢給の方は55歳までは毎年ベースアップしていく

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社勤務であれば、給与水準は比較的高いと思います。店舗でも、売上によっ

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2022年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
98万円	6万円	2万円	2万円

年収	98万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	2万円

給与制度:経験手当てが年単位で10円単位評価制度:年一回の店長面談のみで実力など

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回答者：男性/ パート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2024年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	2万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトでの勤務でしたが、数年に一度昇給

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生活労働組合だけあって組合がしっかりしている。最低労働賃金の引き上げを

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回答者：男性/ 店員/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2022年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
110万円	9万円	0万円	27万円

年収	110万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	27万円

給与制度:基本的には最低賃金よりも少し多いくらいでアルバイトの中でも活躍を続けて

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回答者：男性/ スーパー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2021年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与はまずまずといったところでした。周りの同業他社と比べても、悪くあり

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口コミ・評判に関する注意事項

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生活協同組合ユーコープの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 宅配センター/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2020年07月08日

福利厚生:新卒で入れば退職金の最低保証は1,500万。住宅補助は無。財形貯蓄制度

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月30日

福利厚生:住宅補助はありません、退職金は定年まで務めるといいらしいです。オフィス

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流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

給与制度:給与はそれなりにもらえるが、新規開拓についてのノルマが高く給... 続きを見る

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生活協同組合コープぎふの年収・給与

3.2

岐阜県各務原市鵜沼各務原町１丁目４－１

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:他の会社・企業に比べたら高い方だと思う。
他の会社と比べたら... 続きを見る

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トヨタ生活協同組合の年収・給与

3.4

愛知県豊田市豊栄町２丁目１１１

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 職域事業部

給与制度:女性に対して厳しかったが、変わりつつある昇給すれば給与は男性... 続きを見る

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生活協同組合コープあいちの年収・給与

3.3

愛知県名古屋市名東区猪高町大字上社字井堀２５－１

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

給与制度:時給でパートですが賞与少し出ます当日に休むと次月の時給ダウン... 続きを見る

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生活協同組合コープこうべの年収・給与

3.1

兵庫県神戸市東灘区住吉本町１丁目３－１９

流通・小売・生活協同組合

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:まず、基本給があり、それ＋副店長の評価で１年の基本給が決まり... 続きを見る

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京都府庁生活協同組合の年収・給与

3.0

京都府京都市上京区

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:民間企業の給与水準に左右されることはもちろんだがが、手当の面... 続きを見る

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パルシステム生活協同組合連合会の年収・給与

3.4

東京都新宿区大久保２丁目２－６ラクアス東新宿

流通・小売・生活協同組合

回答者：男性/ 商品企画・開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

評価・昇給制度:評価は半期に一度上司と行います。さらに上の上司が2次評価者と... 続きを見る

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会社名	生活協同組合ユーコープ
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	https://www.ucoop.or.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区桜木町１丁目１－８日石横浜ビル22階、23階

従業員数	1263名
設立年	1948年
資本金	33298百万円
代表者	當具伸一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

生活協同組合ユーコープの平均年収は426万円、年収範囲は240～700万円です（32人の正社員の回答）。

生活協同組合ユーコープで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを35件掲載中。

(3.3)	生活協同組合コープみらい口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 企画 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:たくさん貰えているとは言い切れない給料であった評価制度:実力... (続きを見る)

(2.8)	全国労働者共済生活協同組合連合会口コミ(929件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与はそれなりに高いと思う... (続きを見る)

(3.1)	生活協同組合コープこうべ口コミ(699件) 平均年収（正社員） 383 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 接客 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート評価制度:半期ごとの考課シートで、覚えた仕事の項目や上司の評価などから... (続きを見る)

(3.1)	生活協同組合おおさかパルコープ口コミ(355件) 平均年収（正社員） 380 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:給料は手取りで２１万程登用すると少なくなるが手当がつくそうボ... (続きを見る)

(3.1)	エフコープ生活協同組合口コミ(309件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / アルバイト / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトの為、時給制評価制度:店長やパートリーダーの評価に... (続きを見る)

(2.8)	みやぎ生活協同組合口コミ(308件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / ルート配送 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 宅配運営部 / 職員評価制度:営業が人並みにできれば誰でも昇進できるので何の資格も学歴もな... (続きを見る)

(3.1)	生活協同組合パルシステム東京口コミ(284件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 倉庫作業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトだったので特に賞与はなかったが、年末に生協の商品を... (続きを見る)

(3.1)	大学生協事業連合口コミ(279件) 平均年収（正社員） 432 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は職能給と年齢給で換算されるが、手当が住宅手当と通勤手当... (続きを見る)

(3.4)	日本生活協同組合連合会口コミ(220件) 平均年収（正社員） 652 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 社内SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / システム部 / 主任給与制度:可も無く不可も無く。ただし基本給が低いので残業すればそれなり... (続きを見る)

(3.4)	生活協同組合コープしが口コミ(216件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / 本部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:平均以上の給与はあり安定していると思っています。家族手当など... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	450万円（平均年齢28.7歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	558万円（平均年齢34.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	355万円（平均年齢29.1歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	420万円（平均年齢32.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	402万円（平均年齢34.8歳）

生活協同組合ユーコープの年収・給与

生活協同組合ユーコープの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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