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大和ライフネクスト株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:退職金、住宅補助はありません。(新卒総合職のみ住宅補助2年間支給あり。
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回答者: 男性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:元リクルートと大和ハウスと統合した会社です。一般的な不動産
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は半年に一度、賞与は年2回評価次第で金額変動ありです。ただ、総合職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:会計関連の場所だと簿記の資格を取れるし、営業関連の場所だと不
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:住宅補助が支給されないのが気になります。退職金も中途入社だとありません
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回答者: 女性/ 労務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月11日
オフィス環境:オフィス環境は普通でしたが、お手洗いが少し古く感じました。オフィス
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回答者: 男性/ 事業推進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ FC事業部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 47万円 0万円 80万円
年収 900万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:評価制度、資格取得評価が厳しい。上長によって評価にばらつきがあるところ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤続年数に応じて給与が上がっていくと思いましたが
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月12日
事業の強み:マンション管理業における盤石な顧客基盤が強み。サービスの強みはない。
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回答者: 男性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:企業拠出年金、長期勤続休暇、長期勤続手当などがあります。入社後、すぐに
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途入社で事務ポジションだと入社してからほとんど年収が変わらない。評価
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回答者: 回答なし/ ハウスキーピング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきちんと決められていて、しっかり管理されていた。早
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:退職金はDC制度住宅補助等はなく、その分給与に反映オフィス環境:駅近の
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 9万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 200万円
給与制度:一般職では、年2回の定期昇給あり評価制度:ある程度は、年功序列で昇進し
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月03日
成長・キャリア開発:資格取得は金銭的な面で手当がもらえるため、全社員目標をもって
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:標準的な制度はそろっており、特別休暇が充実している。オフィス環境:オフ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:公平な評価制度であり、業界内では優位性もある。評価制度:公平な基準で評
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
成長・キャリア開発:資格支援が充実している。働きがい:
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
成長・キャリア開発:資格取得時のお祝い金制度あり。技術系は、資格手当もありバック
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:同業の中では女性が多い。ただ先進的な他業界と比較すると女性管理
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回答者: 男性/ 労務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:女性にとっては、働きやすい環境。時短勤務者
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 21万円 4万円 60万円
年収 310万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与が年2回あり、努力を重ねれば評価され昇給できます。評価制度:自己評
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回答者: 女性/ 会計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資金課

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:働き方支援の部分にも記載しましたが、リモート可で時差出社も自由
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与と仕事内容が見合っていない。もちろんG職(一
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月01日
福利厚生:通勤手当があります。オフィス環境:オフィス環境はその支社により様々かと
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:資格取得手当があるので、頑張れる理由になると思います。働きが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事の調整次第で休みは自由に取れると思います多様な働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
福利厚生:通勤手当はもちろん全額でます。リモートも推奨しているオフィス環境:立地
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
女性の働きやすさ:女性多いです。男性よりもソフトなイメージ?なのか、女性の方が向
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:休暇がとりやすいため、子育て中の方にとっては良い職場だと思いま
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回答者: 女性/ 会計/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資金課

2.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:住宅補助は無し。通勤手当はあり。退職金は無い代わりに、確定拠出年金とし
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与の昇給幅が少ないです。将来的な年収アップはあ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:資格取得をすることでお祝い金がもらえる等、資格取得に積極的だ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ファシリティコンサルティング事業本部事業推進部

3.9
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:資格には取得した際にお祝い金がもらえる制度があり、全社で力を
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回答者: 女性/ 庶務/アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職の場合、実力主義と謳っていたが、実際は年功
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