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株式会社さなるの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 集団授業 中学受験部

4.1
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:
時間をずらしたりで対応していただけることもあります。ですがやはり塾講師という特徴上、ライフイベントも経ても働き続けることはなかなか難しいです。
受験生を担当するのであれば長時間の勤務や夜メインの働き方はマストになってくるので、ワーママとしてやるのは体力的なものも含めて難しいと思います。

回答者: 男性/ 大学受験推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 大学受験推進部/ 主任

2.1
口コミ投稿日:2024年01月04日
女性の働きやすさ:女性管理職もいるにはいるが、育児・出産という点で考えるとある程
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:直属の上司も女性であり、良くも悪くも完全実力主義なので前に出て
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回答者: 女性/ 塾講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年10月30日
女性の働きやすさ:圧倒的に男性が多いので、人によっては窮屈さを感じるかも。しかし
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:比較的女性社員は少ない印象でした。退職の割合も女性の方が多い印
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:女性も管理職の方にいたので、出世のしやすさという意味で女性がマ
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回答者: 回答なし/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

1.4
口コミ投稿日:2022年01月03日
女性の働きやすさ:当たり前ですが、立ち仕事ですので女性には難しいでしょう。また、
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回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育推進部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:昇進という点では、申し分ないと思う。現在、有給休暇の取得を推し
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回答者: 男性/ 教育推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教育推進部

4.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:分け隔てなく評価をされていると思います。ただ、体力的な厳しさは
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:今勤務している本部のエリア長は女性なので、教室長も半々くらいな
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回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月22日
女性の働きやすさ:子供がいる社員の方は9:00〜18:00とかで働いている人もい
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回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:女性だから働きにくいということはない。誰でも平等にチャンスはあ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:意欲と実力があれば女性でも出世できます。しかし、育児による休暇
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:教師なので女性で活躍されてある方は多い。女性で管理職や本部長な
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月26日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい。他の色に比べて活躍して
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回答者: 女性/ 教育推進部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月21日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男性との区別はない。体力が男性よりも劣るため、負荷
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回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
女性の働きやすさ:結婚して、子どもを育てるにはあまり向いていない。育児をしている
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回答者: 女性/ 個別指導教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個別指導部門/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多くいらっしゃいます。産休制度もあるようです
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回答者: 男性/ 集団講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:男女関係なく、生徒の前で熱く厳しく接することを求められるため、
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回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、情熱的な方が多い。一生かかってもこんなすば
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:夜の仕事なので、女性はきついと思う。22時以降に終わってそこか
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:女性の校舎長もいましたが、とてもアクティブな方でした。比率とし
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:育児休暇は取得できる。出産後も勤務時間を午前中から夕方までと考
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回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:思うところで休暇が取れないので、産休など以外では相当苦労しそう
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回答者: 男性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:男女格差は全くない。女性でも活躍できる点
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月01日
女性の働きやすさ:女性も活躍されてる場面は多々
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:体力的に厳しいと思います。活躍している人はいますがプライベート
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月30日
女性の働きやすさ:基本的には男性が力仕事を任されるので、女性が重いものを持つとい
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回答者: 男性/ 教師、事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教育、事務/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:女性も実力なので働きやすさは同じ、評価も。女性の管理者もあり。
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
女性の働きやすさ:夜が遅いので、結婚後はきつい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月27日
女性の働きやすさ:最近は女性社員が増えてきているのもあって、だいぶ社内で女性の存
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年01月30日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職もいるにはいるが、まだそこまで多くはないので、
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回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月09日
女性の働きやすさ:ふつう、とくになにも働きやすいと思える機会やタイミングなどもな
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月13日
女性の働きやすさ:女性に向けて働きやすい職場づくりの施策などは特にありませんでし
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月20日
女性の活躍・女性管理職:全社的にどちらかと言えば男性が多く女性が少ないので(塾で
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