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株式会社アクトスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
324万円200~550万円43

(平均年齢30.0歳)

回答者の平均年収324万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数43

(平均年齢30.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
319万円
(平均年齢30.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
338万円
(平均年齢30.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳292万円360万円11
30~34歳336万円400万円10
35~39歳350万円420万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アクトスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 31万円 2万円 50万円
年収 420万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
業績が悪いから、昇給もしない。賞与も少ない。
その反面、残業代は申請すればしっかり貰えるので、サービス残業はほとんどない。その点はホワイトだと思う

評価制度:
若い世代もチーフや店舗責任者になれるので、実力主義ではあると思う。
しかし役職がつかないと、全く給料は上がらない。

口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 男性/ フィットネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給はほとんどしない業績に左右されるためコロナによりかなり厳しく。業界
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口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給がほぼなく、現在はボーナスも出ない状況でかなり厳しい。同業他社に比
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 管理監督マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店舗マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:転勤のある社員に対して、転勤の無い社員は30%のボーナスになる。ただ、何だ
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口コミ投稿日:2021年10月12日

回答者: 男性/ ジムスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 5万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:コロナ禍というのもあったがボーナスが社員一律5万円だった。あまり社員の
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口コミ投稿日:2021年07月29日

回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 25万円 3万円 13万円
年収 280万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 13万円
給与制度:スポーツクラブ総合店で考えると良い方だとおもうが、人によりレッスン数が
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口コミ投稿日:2021年02月15日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 --万円 --万円 --万円
年収 216万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:かなり低いと思う。サービス業だから仕方がない。昇給は全くと言っていいほ
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口コミ投稿日:2022年06月18日

回答者: 女性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2022年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 0万円 0万円 8万円
年収 150万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:コロナの影響で社員は年々給与が減ってきてしまっているのが事実です。交通
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口コミ投稿日:2021年07月27日

回答者: 女性/ スポーツジムの接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:店舗によって時給が違いますが、アクトスの独自の資格を受けて合格すると少
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 男性/ インストラクター、販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:コロナ化の影響で業績悪化、賞与はよくて1カ月です。所属していた店舗では
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 管理監督マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店舗マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:年2回の評価を元に上がっていくが、結局直属の上司の采配で決まる。
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口コミ投稿日:2022年04月06日

回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 2万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:多いとは言えませんが1人で暮らすならそれなりにあると思います。評価制度
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇格は年に一回、賞与は現在ありません。評価制度:昇格の基準などがあまり
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口コミ投稿日:2022年11月14日

回答者: 男性/ 店舗インストラクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 --万円 112万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与に関しては労働組合があり、交渉を行なっております。コロナ下での支給
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口コミ投稿日:2022年09月18日

回答者: 回答なし/ インストラクター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はコロナの影響で出ない期間もありましたが、通常時はあります。月々の
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口コミ投稿日:2020年07月18日

回答者: 男性/ スポーツクラブ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:スポーツクラブ業界では、上位に来ると思います。給料も残業代もしっかりと
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口コミ投稿日:2020年12月17日

回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回、賞与は、7月と12月の年2回あります。評価制度:昇進・
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口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 店舗インストラクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 24万円 --万円 112万円
年収 400万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与も基本的に年2回は出ます。労働組合が頑張って交渉してくれているため
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口コミ投稿日:2020年03月13日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長く務めていても全然昇給していかないです。仕事ができる先輩社員がいまし
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口コミ投稿日:2019年12月20日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どれだけ個人が頑張っても、配属された店舗の業績が悪ければ評価はされない
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口コミ投稿日:2022年02月04日

回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 --万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給と残業代で稼ぐという形。賞与は全国社員とエリア社員で違う。手当は
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口コミ投稿日:2020年10月21日

回答者: 男性/ インストラクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 --万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はエリア社員は6割、地域社員は4割しか貰えないため、賞与をしっかり
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口コミ投稿日:2018年07月20日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若いうちは、満足のいく金額をもらえるがなかなか昇給しないため年齢があが
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:上がる仕組みとどうすれば昇格できるのか曖昧で分からなかった。物品担当で
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口コミ投稿日:2016年03月24日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職にあがらなければ、早々お給料に反映とはいかないので、仕事ができるよ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果主義で、平等ではなく公平な評価をうたってはいるが、実際はそこまでの
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口コミ投稿日:2016年01月24日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アルバイトだが、何年たっても時給があがらない。 新人アルバイトと時給が同
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口コミ投稿日:2021年01月25日

回答者: 女性/ スポーツクラブ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 管理監督者マネージャー

3.7
口コミ投稿日:2021年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 --万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 130万円
給与制度:バローグループなので、競合他社に比べると給与・賞与も多い方かと思います
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口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ フィットネストレーナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 255万円 0万円 15万円
年収 300万円
月給(総額) 255万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:いい部分はたくさん言い切れないほどあるが、唯一厳しかったのはお給料面、
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口コミ投稿日:2015年09月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】レッスン動員人数など明確に人数
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口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 4万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトなので時給だが、試験を受けると時給が上がる、社員割引などある
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
72万円 6万円 0万円 0万円
年収 72万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給が安い。評価制度:半年に一度パートでも昇給するテス
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口コミ投稿日:2021年11月12日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:資格取得など、フロント業務、スタジオレッスン業務など、幅広い業務が有り
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ フィットネスインストラクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 東海エリア/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年間ごとにスキルのチェック表にて自分の立ち位置を知ることができ、どうす
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートですが、時給は安かったです。ただ仕事内容的には時給にあった仕事内
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株式会社アクトスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ フィットネス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:住宅補助は会社都合の転勤で社宅を用意してもらえ、年数にもよるがかなりの
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回答者: 男性/ 管理監督マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 店舗マネージャー

1.8
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:退職金あり、住宅補助ありオフィス環境:事務所が狭い、スタッフが待機する
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三重県鈴鹿市南江島町17番32号
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ アミューズメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:一般的ではあります。ただ評価次第では給与が上がらないこともあ... 続きを見る
3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:年に2回、人事評価があったのですが、いつも一緒に仕事をしてい... 続きを見る
2.7
東京都練馬区向山4丁目1-1
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:やりがいがあると思う。
バイトがほとんどだったので自分達で店...
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3.4
大阪府大阪市中央区難波5丁目1-60なんばスカイオ 23F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.1
東京都渋谷区橋本ビル 2F
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:他社に比べて低い水準。給与も低いため新入社員の時はまだマシだ... 続きを見る

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