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トーシンテック株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 一般社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり悪い。組織体制・コミュニケーション:むだな会
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 一般社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多く、有給も簡単に取得する
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造/ 一般社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月07日
福利厚生:特に目立っていいとは思
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:休憩時間が時間に追われる様な短い時間しか無く、気分転換の余裕
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給のみでは生活が苦しくなる事も有ると思いますが、残業代や交通費はし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
成長性・将来性:自動車部品関連の企業でオリジナリティーの有る物を作っていて、他社
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:8時30から始業して、10時に5分の休憩と12時20分~13
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が19万円で手当ては通勤手当てのみ。残業代は、残業した分はキチン
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:その、パーテーションの区切り方が思い付きの様な区分けの仕方なので、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
オフィス環境:設備などはパーテーションで区切られたり、作業スペースと通路の確保は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
成長性・将来性:某自動車メーカーに依存している体質なので、自動車メーカーがつまづ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頼みの残業代が30分毎にしかつかないので、50分の残業では、30分のみ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
企業文化・社風・組織体制:工場長にあたる製造部長が仕切っていて、その下の課長、係
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ただし、残業は30分単位の為、25分のサービス残業で帰らされる事が有り
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
オフィス環境:自分の居た部署は良い意味で、他の部署の人との接点があまり無かったの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:前任者から、一任され新入社員と言えど責任感を持って作業にあたれる点で、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:社風については、なるべく、従業員に負担のかからない様に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:総務の様な仕事してるかしてないのかよくわからない人達は、笑顔で過ご
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:事務仕事では無かったので良くわからないですが、事務所の方に立ち寄る
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:拘束時間をいかに減らすかを考えている為、休憩時間が非常
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価担当者は、仕事の成果で評価という物では無く、その人の性格や使いやす
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:言い方を変えると、これやっといてと、説明も無しに仕事を振られる事も有る
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月18日
成長性・将来性:企業業の成長性は少し難しいと思います! 企業としての指針が直ぐに変
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年03月16日
働きがい:労働基準などの法律面をもう少し、わかる人がいないと企業として、どーなの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月18日
勤務時間・休日休暇:休みに関して言えばかなり休みが多くて年間百二十日以上あり、工
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