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株式会社アイチコーポレーションの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月08日
勤務時間・休日休暇:
基本的には平日5日勤務で土日はしっかり休める。ゴールデンウィークやお盆、年末年始は長期で休める為、休日の予定は立てやすく、しっかりと休むことができる。比較的有給も取りやすく、会社からも有給をしっかり取ることを推奨されている。

多様な働き方支援:
リモートワークはほぼない。育児休暇をとる人は増えてきている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月05日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムを導入しているが、顧客対応をする部門はほぼ利
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回答者: 男性/ 開発設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:土日休み。忙しい場合は、休日出勤があり振休になります。有給休
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
勤務時間・仕事量:人や部署によって仕事量がかなり変わってくるので、どこに所属する
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
働き方の満足点:フレックス制度があるので、存分に活用している部署は自分で業務をコ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
多様な働き方支援:副業は同業以外の仕事で申請すればできるようですが、誰もかれもオ
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回答者: 男性/ 製造工程作業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
勤務時間・休日休暇:慢性的に人が足りないので残業が多い 基本トヨタカレンダーなの
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回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日:2022年12月02日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。土曜日出勤もたまにある。休日出勤した場合、振替休
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月30日
勤務時間・休日休暇:土日休み。有給休暇取得の奨励があり、年間休日121日以上取得
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品開発

3.4
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:週休2日、ゴールデンウィーク、夏休み、冬休みは長め、祭日は無
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品開発

3.4
口コミ投稿日:2022年02月19日
勤務時間・休日休暇:基本的にはトヨタ自動車や豊田自動織機と同じです。土日休み、祭
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:自社カレンダーによりますが、基本は土日祝日は休みです。その他
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 国内営業部/ 課長

2.2
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日となり休日出勤は稀。営業であれば顧客イベントが土
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回答者: 回答なし/ 総務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:とてもよいです多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年12月30日
勤務時間・休日休暇:繁忙期には毎日3時間程度残業します。逆に暇なときは定時割れが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:フッレックス勤務あり。10時~16時多様な働き方支援:コロナ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】取れる人は仕事が終わる終わらないに限らず取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:相変わらずサービス残業があります。誤魔化そうとする人が少なか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】よく取る人がいる反面、取れない人はずっと取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時半から午後5時半まででした。フレックス勤務も出
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:神奈川営業曽勤務となり、自宅からの通勤でしたが、人出不足で連
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は納期が迫ってると土日祝日関係無く毎週連続して働いた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多い割には休暇の収得は簡単にできたのですが休暇をとった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:担当した職種は自分以外の専門家いなかったので残業を多くしなけ
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2.4
岐阜県岐阜市鏡島中2丁目1-45
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:忙しくなかなか有給を取らしてもらえません。もちろん有給の買い... 続きを見る
2.2
静岡県沼津市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】会社(総務)からは残業を減ら... 続きを見る
2.1
愛知県刈谷市天王町2-3
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本は土日休みだが、半日とはいえ土曜日の休日出勤が度々ある為... 続きを見る
2.7
埼玉県さいたま市岩槻区
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:現場配属は早番、遅番という交代制勤務になるため、若干生活が不... 続きを見る
0.0
福岡県京都郡苅田町
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
多様な働き方支援:基本土日休みだが土曜日は休日出勤のため実際2週間に1回の日曜... 続きを見る
3.7
東京都渋谷区渋谷3丁目6-7
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内制度:【社員交流のための制度】他の事業部との交流が頻繁にあります。... 続きを見る
3.0
大阪府寝屋川市木田元宮1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署間での時間ギャップが有りすぎ。製造部門の特定部署での残業... 続きを見る
2.8
群馬県桐生市広沢町1丁目2681
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:自分は工場勤務だったのでシフト制だった。夜勤もあったが手当が... 続きを見る
3.1
東京都八王子市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 生産技術部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署により異なるが、開発・設計系は残業が少ない傾向、製造スタ... 続きを見る
2.5
静岡県磐田市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務系は基本土日休み。製造は月2回程土曜日出勤がある。有給休... 続きを見る

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