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株式会社イオンイーハートの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
440万円250~750万円15

(平均年齢32.5歳)

回答者の平均年収440万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数15

(平均年齢32.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
660万円
(平均年齢36.5歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
415万円
(平均年齢32.1歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
300万円
(平均年齢29.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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株式会社イオンイーハートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月19日

回答者: 男性/ 調理と接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 四六時中/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2024年01月19日
福利厚生:
寮は基本レオパレスを私の場合、1万円以下で住むことが出来てました。引越しの際は2日ほどお休みがあります。ですがこれも基本自分でシフト組む感じです。

通勤手当はアプリを使うなどして申請します。基本1カ月後ぐらいで支給されます。

株式会社イオンイーハートの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:
職位が上がり店長になるとワークライフバランスはほぼありません。
勤務時間は配属先店舗の人員不足日時により変動あります。
変な話、お店オープンのパートさんと、夜の締め学生が居なければ社員1人で9時〜23時を埋める時間があります。
休日はお客さまのクレームや、業者、ショッピングセンターの事務所対応で不明点が店から電話がかかってくる事が多いです。上司によっては直接上司から電話も来ます。

多様な働き方支援:
店舗勤務ですとリモート会議があります。
早帰りはないです。自分が帰るより、雪などで急遽暇になった際はパート、アルバイトの従業員を優先して帰らせるためです。
労働組合はありますが、目に見えて改善は見れませんでした。

株式会社イオンイーハートの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:
勤続年数が増えれば増えるほど上層部や本部の方など人間関係が明らかに見えてきます。

組織体制・コミュニケーション:
自分から積極的に上司に連絡、相談をしても上司によっては返信がなかったりします。
良い上司は10店舗前後抱えている中で計画的に巡回に来てくれて直接相談や面談してくれたりです。本当に人によります。

ダイバーシティ・多様性:
外国人の社員が少し入社したのは知っていますが、特に他に関しては分からないです。

株式会社イオンイーハートの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:
ほとんどが女性店長なので活躍はしやすいですが、育休明けの女性店長は時短希望でも社員として同じように期待され、扱われるため、強くないと負けてしまい、退職するケースがほとんどです。本社バックアップはまったくありません。

株式会社イオンイーハートの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:
入社2年、3年目で店長になる前に店舗に社員1人になります。
とても大変ですが、器用で自分に負荷をかけて成長したい方はいいかもしれないです。

働きがい:
店舗のチーム力が必要なため、日頃よりパート、バイト全員とコミュニケーションを取り、忙しい日を乗り越えられて予算達成はとてもやりがいを感じました。

株式会社イオンイーハートの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
暇な時と忙しい時の差が激しいです。お昼時や晩御飯の時間になると人手が足りてないと、手が回らなくなります、そのため提供まで時間がかかりクレームを受けることが多かったです。ピークを過ぎると一気に暇な時間になります、その間ほとんど何もすることがないのでそれもまた苦痛です。

株式会社イオンイーハートの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
事業の強み:
イオンに出店出来るという強み、食材も共同である場合があったり。
すぐに店長になることができます。

事業の弱み:
イオンが傾いたらすぐに見捨てられてしまうところ。
社員の高齢化によって勢いは感じない。
イオンの幹部の実験台にされるため、アピール上手な社長が来る(中身はめちゃくちゃ)

事業展望:
イオンが助けてくれるから安泰であるが一番に切り捨てられそうでもある。
色々と限界を感じる

株式会社イオンイーハートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 2万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
初任給は他の友人と比べて高めと感じていましたが、転職活動で低めだったと再認識。残業代は100%出るのでそこは安心でした。
賞与はコロナ前は月給より5万前後高め、コロナ後は16万程度に落ち込みました。
昇給も細かい区分でありますが、1個ずつでみると数千円〜と少なめに刻まれてたかなと認識しています。
また、各種手当は異動先の地域により変動。昇給は年1のテストと面談に合格で数千円アップ程度です。
また、内部情報だとテストに関係なく昇格出来るかどうか決まっている、のウワサはありました…。(信ぴょう性は不明)

評価制度:
部長クラスであるSVの職位の方でいっぱい埋まっており、店長まで行くもそれ以上の昇格は難しそうと感じました。