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株式会社クリーク・アンド・リバー社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ サイト運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:資格取得手当はないですが、有料の研修は希望すると受けさせても
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回答者: 男性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:資格の手当等はなく、会社でも必須なものなどもなく、取得を促さ
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回答者: 女性/ サイト運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年07月19日
成長・キャリア開発:自分が参加したいセミナーは援助があるらしいです。使ったことな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:私たちは、『自分で考え、自分で実行する』ことを大切にしていま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:TVやWEB、ゲーム、広告などの業界の入り口としての選択肢と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:・前任が居ないことが多いため、ある程度は自身で切り開くことを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:非正社員には部署の説明もなく、自分で切り開いていかなければうまく仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:・業務の幅は広く、決められた仕事以外も任せてもらえる。・どの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
教育・研修:研修は、入社時に受ける初日研修のみ。内容も社内での勤怠システムや社用
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
教育・研修:新入社員には手厚く、様々な場所で経験させてもらえます。中途もそれなり
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回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月20日
働きがい:新卒やメンバー同士の仲は良い方ではないでしょうか。ただしプロパーか否か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】社員は管理側で私はフリーディレクターとし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】どんどん任せてくれるので、クライアントと
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