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株式会社ミニテックの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ミニテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを407件掲載中。ライトハウスは、株式会社ミニテックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 賃貸経営アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月13日

仕事の裁量権:
一般に入社した方は支店勤務へ配属となりますが、十分に裁量があります。
具体的には、入居者様からのご要望への対応策、大家様への空室対策、リフォーム提案などがあります。

成長支援制度:
OJTや全社研修はもちろんですが、宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士など国家資格の取得支援制度があり、また希望者はグループ会社への転籍も相談できます。

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回答者：男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:身近な物から専門的なものまで知識は身に付きます。ただ不動産の

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回答者：男性/ 賃貸経営アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月25日

成長・キャリア開発：不動産業界では覚えなければいけない法律や必要な資格なども多岐

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年01月27日

働きがい：とにもかくにも様々な立場の方と接する事になります。その度に学ぶことが多

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回答者：男性/ セールスメンテナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岡崎支店/ セールスメンテナー

1.9

口コミ投稿日：2022年09月26日

成長・キャリア開発:成長は出来ない働きがい:特にない、ボーナスが欲しければ修繕等

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月24日

成長・キャリア開発：多くの管理会社は色々な業務を分担して対応するが、ミニテックは

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回答者：女性/ インテリアデザイナー・プランナー、インテリアコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:会社が賃貸不動産経営管理士の資格推奨をしているので資格取得の

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回答者：男性/ 不動産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンテナー

3.9

口コミ投稿日：2021年11月01日

成長・キャリア開発:家主や入居者など、様々な場面で色々な方とコミュニケーションを

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回答者：男性/ メンテナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月06日

成長・キャリア開発:資格手当はない。宅建、賃貸経営管理士など、取るように会社に指

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月27日

成長・キャリア開発:資格取得支援などはない。必須資格を取得するときは、テキストと

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回答者：男性/ PMアドバイザー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高田馬場店/ PMアドバイザー

3.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:資格手当も無ければ、研修もかなり少ない

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回答者：女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月23日

成長・キャリア開発:研修がとても多い

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 関東/ 係長

3.6

口コミ投稿日：2023年12月27日

働きがい:滞納者やクレーマーとの折衝、年中無休で起こる住宅トラブルへの対処など、

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回答者：男性/ 不動産管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ メンテナー

3.9

口コミ投稿日：2023年01月21日

成長・キャリア開発:研修は、親会社の仕組みやマナー講習などありましたが、仕事につ

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回答者：男性/ メンテナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年06月11日

成長・キャリア開発:宅建士の取得を推奨しているが、取得しても手当を出さない謎な考

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回答者：男性/ セールスメンテナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年08月06日

成長・キャリア開発:資格は取得制度はないが、会社的には資格取得するよう指示はあり

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回答者：男性/ 管理業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年05月14日

成長・キャリア開発:研修がわずかにあります働きが

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月25日

成長・キャリア開発:賃貸不動産経営管理士等の資格を取得した際は、申請すれば手当が

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回答者：男性/ 店長・店長候補（流通・小売）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月15日

成長・キャリア開発:お客様との交渉力、信頼関係の築き方を学びました。会社は個人に

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年03月20日

成長・キャリア開発:対人スキルは上がる。相手にするのが、店舗内社員、本社社員、グ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部/ 次長

3.0

口コミ投稿日：2021年11月08日

成長・キャリア開発:成長は、出来ます。自己責任に多くの事ができます。責任は、自分

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務部メンテナンス課

3.5

口コミ投稿日：2021年03月30日

成長・キャリア開発:物件の掃除は毎日同じ作業をするため、コツコツ仕事をするのが好

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回答者：男性/ 総合/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月10日

成長・キャリア開発:研修は、最近、力を入れてないと思う。完全、実力主義に変化した

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回答者：男性/ メンテナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:自分で故障箇所を直すことも多いので知識はつきます。家の中のこ

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回答者：男性/ セールスメンテナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 係長

4.3

口コミ投稿日：2020年07月09日

成長・キャリア開発:対人コミュニケーション能力が磨かれます。家主様や入居者様と対

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年08月23日

成長・キャリア開発:現場で仕事を覚えていくことが成長につながると思います。ただキ

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回答者：男性/ セールスメンテナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:やはり家主、業者、入居者の間を取り持つのが管理会社の仕事なの

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回答者：男性/ セールスﾒﾝﾃナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

1.8

口コミ投稿日：2020年10月21日

成長・キャリア開発:賃貸物件についての知識は増えますので、自分が賃貸に住む際には

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月20日

成長・キャリア開発:研修の時間をとって

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回答者：女性/ メンテナンス科/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月19日

働きがい:退去後の清掃の仕事だったので、掃除のスキルがかなり身につきました。経験

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回答者：男性/ セールスメンテナー/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月17日

働きがい:入居者、家主、業者、グループ会社の社員とあらゆる方向の人と接することが

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年02月20日

成長・キャリア開発：クレーム対応で、折衝能力や話し方は鍛えられると思います。クレ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年02月20日

働きがい：理不尽なクレームを言ってくる入居者や大家さんがいないとは限らないので、

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回答者：男性/ 不動産管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

2.5

口コミ投稿日：2021年06月12日

成長・キャリア開発:資格を取ると手当がでるも

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月25日

働きがい：私が所属している部署では、退去した部屋を清掃する仕事をしています。清掃

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