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株式会社マルハンの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:入社して間もないときは研修は手厚い働きが
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
福利厚生:住宅手当があるオフィス環境:
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月15日
女性の働きやすさ:女性管理職は増えて
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回答者: 男性/ パチンコホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:退職金は期待できない。福利厚生は制度としてはあるが、有給休暇が取得でき
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口コミ投稿日:2023年12月13日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はしっかりと頑張りを反映してくれます。評価制度:昇進もわかりやすい
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
福利厚生:福利厚生もマルハンだけあってかなり充実してる方だと思う。パチンコ業界の
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も基本的に8時間労働です。ただし、新台入れ替えの時な
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
成長・キャリア開発:ホールスタッフといえど事務処理なども多くあり、覚えることも非
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:女性の社員も多くいるので、働きやすい職場だと思う。とにかく笑顔
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回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部 店舗運営/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年10月10日
女性の働きやすさ:女性の役職者(意思決定者)も増えてきてはいるが、圧倒的に男性社
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月28日
企業カルチャー・社風:人に熱く、『マルハンイズム』という理念をとても大事にしてい
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
勤務時間・休日休暇:シフトも希望級を取りやすい環境には
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回答者: 男性/ パチンコ店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部 店舗運営/ マネージャー

3.2
口コミ投稿日:2021年10月10日
事業展望:パチンコ以外の新しい業態を確立する
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回答者: 女性/ 営業店社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:福利厚生はあるが、ストックオプションは在籍時にはなかった。現在もあるか
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 女性/ 営業店社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:女性の昇進は比較的しやすい傾向にある評価制度:昇進には試験をパスする必
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回答者: 女性/ 営業店社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:管理職登用は大いに進めている為昇進しやすい生理休暇もある(ただ
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回答者: 女性/ 営業店社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
成長・キャリア開発:在籍時には資格取得の為の制度があった宅建・簿記等の資格取得支
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:お子さんがいる人なら働きやすい環境がある。配属の店舗によるかも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
勤務時間・休日休暇:希望がなければ、連勤が続くなど他の人のシフトに合わせて穴埋め
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:逆境にもくじけずに多額の負債を返済し、 会社を今の状態にまで再建した当
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:今のままでは将来性はあまりないと考えています。 パチンコ業界では遊
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】上下関係はありますが、会社や店舗を良くしていくために発
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】店舗に食堂や共有スペースがあり、そこで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】仕事外では、地域貢献活動として駅前清掃や地域の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】かなり目指しやすいと思いま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】個人差はありますが、本気の人には社長や上司
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】近隣店舗でのミーティングや、市場調査、店舗
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】会社や店舗の状況をお伝えしてから個人の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】チャレンジすることや、努力してみることを後押しして
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途採用も多く、かなり馴染みやすい風土が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人個人を大切にしながらも、やはりチームで行
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どまたらもですが、やはり成果をと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】マルハンイズムと呼ばれる組織として、理念や行動指針を決
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】多いです。横のつながりを大切にしています。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】はい。私自身希望して新しいお店の立
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