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バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取りたいときにすぐとれた。「事前」であれば問題なかった

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ インターナショナル・プログラム・セールス

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
勤務時間・仕事量:
プロダクツの情報整理、資料作成、クライアントとの商談。週に一度、上司とのミーティングと営業チーム全体でのミーティングがある。

休日休暇:
休暇関連は非常に取得しやすい。

多様な働き方支援:
リモートワークとオフィス出社の選択はスタッフに委ねられている。

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ インターナショナル・プログラム・セールス

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
少数精鋭の組織体制で、不要に仕事のできない上長が何人もいるわけではないので部署内での意思疎通は良いほうだと思う。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
ただし連携を取らなければいけない他部署、承認を取らなければいけない上部組織が多すぎて、会社全体の決済を得るのが非常に時間と手間がかかる。

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ インターナショナル・プログラム・セールス

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
働きがいを感じるポイント:
営業活動により、契約が締結できた時。自分がセールスしたプロダクトが、クライアントのチャネルを通じてB2Cで世間に広まっていったとき。

この仕事が向いていると思う人:
自分で能動的に営業戦略を立案できる人。他部署とのコミュニケーションを積極的にとれる人。

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 男性/ プロデューサー・ディレクター(その他)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ インターナショナル・プログラム・セールス

2.8
口コミ投稿日:2023年12月28日
入社理由:
営業のスキル、映像コンテンツライセンスの知識を増やしたかったから。新たな挑戦をすることにより、自分の業務の幅を増やしたかったから。

入社前に認識しておくべき事:
外資系特有の結果主義であることに関しては想定の範囲内だった。結果を出せば賞与などは非常に高かったのが良い点。

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】上司と意見があえば、長く働ける環境だったとおもいます。社風は、外資系と日系がミックスされた社風でした。合併した事が原因かと想いますが、対応を場面ごとに分けなければならないので、身のこなし方が難しかったです。    福利厚生は、リロクラブ、健康診断補助ぐらいしかありませんでした。

バイアコム・ネットワークス・ジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度というものの一定性がなかったので、上司との、相性によるというのが正直な感想。
仲の良い上司と一緒にチームを組んでいたときは
評価をしてもらえたが、まったく評価をしてくれない上司がいた。ただ、風通しは非常に良い職場だった