回答者： 男性/ 工事部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 6万円 | 70万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
給与制度:
賞与は年に夏冬の2回。昇給は毎年あります。
評価制度:
工事部の場合、担当現場の難易度は運次第ですが、努力が見えればある程度評価はされます。
一級施工管理技士の資格取得できた場合、役職として主任（手当あり）がつきます。
賞与は年に夏冬の2回。昇給は毎年あります。
評価制度:
工事部の場合、担当現場の難易度は運次第ですが、努力が見えればある程度評価はされます。
一級施工管理技士の資格取得できた場合、役職として主任（手当あり）がつきます。