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株式会社名古屋交通開発機構の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円250~650万円14

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数14

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢38.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢30.5歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
438万円
(平均年齢27.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
600万円
(平均年齢36.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社名古屋交通開発機構の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度があるが、全く使っていない。会社は何も考えていないようにし
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月03日
評価制度:人事評価制度については、実際に存在しているのか謎に思います。というのは
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月30日
給与水準:勤務に関しては当直が多いので給料が上がり安定しています。当直の次の日は
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月03日
給与水準:給与は、そこそこあります。ボーナスは夏と冬の2回もらえます。手当は、住
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月03日
給与水準:ボーナスは夏と冬と2回もらえます。残業など手当はしっかりしています。サ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月03日
給与水準:若手の給料の昇給上がり幅が大変少ないので少し不満に思います。さらに、名
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月30日
給与水準:給与については決して高収入というわけではありません。ですが、一般的な年
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株式会社名古屋交通開発機構の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 広告作業員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 広告事業部広告掲出課/ パート社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:交通費支給パート 有給のみ 退職金なしフルパート 有給、代休 退職金な
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東京都新宿区西新宿2丁目4-1新宿NSビル 6F
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東京都中央区日本橋蛎殻町1-33-11味岡蛎殻町ビル4F
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東京都千代田区九段北4丁目3-24KYONI BLDG. 6F
その他・その他
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:月給にみなし残業手当が含まれます。賞与はありません。案件変更... 続きを見る
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大阪府大阪市都島区都島本通4丁目3-24
その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給料は拘束時間にしてはかなり低いです。なので人も集まらず、常... 続きを見る
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東京都港区芝3-5-3金子ビル6F
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回答者: 男性/ 取締役部長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流調査部
給与制度:実力主義。能力やスキルも大事だが、自ら率先して取り組もうとし... 続きを見る
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東京都中央区日本橋堀留町1丁目10-9ログズ日本橋堀留ビル3階
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収は広告代理店業界的に悪くはないと感じています。毎年、夏と... 続きを見る
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奈良県香芝市香芝木材壱番館 3F
その他・その他
回答者: 男性/ モバイルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:コロナが始まった当初、お店が営業できない・時短営業をせざる得... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(7件)