口コミ投稿日:2022年09月27日
口コミ投稿日:2022年07月22日
回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年04月20日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年02月20日
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.6
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3.3
東京都品川区南大井6丁目26-1大森ベルポートA館
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:最初のイメージと比べて、みなさん親切な方が多く、とても仕事が...
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3.0
群馬県伊勢崎市寿町20番地
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 日系統括部
入社時の期待と入社後のギャップ:グローバル企業であり、ドライな社風というイメージはあったが、...
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3.1
福岡県宮若市
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 塗装/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣社員の扱いに不安を感じていましたが、自分の部署では社員の...
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3.1
神奈川県横浜市金沢区福浦3丁目10
メーカー・自動車・自動車部品
3.0
大阪府寝屋川市木田元宮1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:海外研修からそのまま駐在員としてのキャリアをイメージしていま...
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3.1
東京都港区芝浦3丁目1-21msbTamachi田町ステーションタワーS
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:忙しいと想定していましたが、業務の範囲が広く、やることがたく...
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3.4
神奈川県横浜市西区高島1丁目1-1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 女性/ テストエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもギャップはなかったように感じている。...
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3.0
愛知県名古屋市中区錦2丁目4-15ORE錦二丁目ビル 5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 派遣/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の求人説明とかなり違って驚き、簡単とか言ってありましたが...
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2.8
群馬県桐生市広沢町1丁目2681
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術開発部
入社時の期待と入社後のギャップ:生産援助と題して、製造現場に生かされる頻度が多い。...
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3.3
愛知県刈谷市一里山町金山100
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:安定性。今後定年まで会社が残っているかと考えると疑問が残る。...
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株式会社三五のカテゴリ別口コミ(166件)
株式会社三五の回答者別口コミ(33人)
- 一般 / 開発系 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年11月20日
- 法人営業 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年11月11日
- 試作部 / 一般 / 試作 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.9
最新の回答:2023年10月05日
- プレス部 / 一般 / 生産準備 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年08月01日
- 技術 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年02月06日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社三五の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理
売上も世の上場企業よりも多く企業規模も大きいため、ヒト、モノ、カネと充実していると考えていた。当然システムも最先端または、必要最低限以上のものは充実していると考えていた。
入社後には、かなりアナログな部分が残っており、製造現場での改善意識と事務やスタッフ部門の改善のレベル差があった。実際に上位職の方々は日々会議や改善を行っていたがあまり末端に届いている印象がなかった。