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株式会社コスモネットの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社コスモネットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2585件掲載中。ライトハウスは、株式会社コスモネットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スタッフ

3.6

口コミ投稿日：2024年02月15日

企業カルチャー・社風:風通しはいいと思う。組織体制・コミュニケーション:比較的優

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:店舗にもよるが、人間関係はいいとおもう。社風はとても規律を

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年05月09日

企業カルチャー・社風:役職者に昇進したい人は勧められる会社。昇進しても給料は2万

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月24日

企業カルチャー・社風:常に挑戦していく人が上に上がるがそれなりに負担も大きい感じ

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月03日

企業カルチャー・社風:風通しはとても良く、拠点の管理職ともとても楽しく働けると感

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月09日

企業カルチャー・社風:風通しは悪くはない。やりたいと言えばチャンスはもらえること

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

3.6

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとても多いと思う。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月28日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は比較的良好だと思われます。若い人が多

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回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ＳＢ・ＹＭ店舗営業/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2023年08月23日

組織体制・コミュニケーション:一緒に働いている人は結構話します。ダイバーシティ・

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年12月06日

企業カルチャー・社風:挑戦はどんどんしていいよという雰囲気です。組織体制・コミュ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月03日

組織体制・コミュニケーション:他部署との交流は基本的にはない。コロナ前は交流会が

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

企業カルチャー・社風:実績を出すことができれば意見が通る。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 店舗営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.5

口コミ投稿日：2023年05月31日

企業カルチャー・社風:会社的に固い経営をしているので挑戦ということはほとんどない

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業グループ/ なし

3.3

口コミ投稿日：2022年09月16日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはかなり取れやすいのではないかと

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回答者：男性/ 店舗販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月03日

企業カルチャー・社風:社長はこの規模の会社を一世代で築き上げた方で社員の事を1番

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回答者：男性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月29日

企業カルチャー・社風:社会の一端を担うとかほざいてるけどなにも担っていない。組織

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月20日

企業カルチャー・社風:ひと昔前のような体育会系の社風。昇進するごとに1000文字

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪営業所/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年09月17日

企業カルチャー・社風:1年目からも自分で考え営業する機会が与えられた。値引額など

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年11月16日

組織体制・コミュニケーション:20~30代の方が多く、良い人も多い印象で関係性も

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回答者：男性/ 店舗営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月01日

企業カルチャー・社風:和気あいあいとしている。しかし、上長しだいではかなりコンス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月13日

企業カルチャー・社風:月に1度店長との面談がありそこで人事の相談や今後のことにつ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年07月04日

企業カルチャー・社風:基本的に実力主義です。上に立つ人次第ですが評価基準にバラツ

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回答者：女性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗営業グループ/ 店長

1.9

口コミ投稿日：2021年05月14日

企業カルチャー・社風:社長常務が親子。ダイバーシティ・多様性:人手不足なので性別

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回答者：男性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月24日

企業カルチャー・社風:悪くないです組織体制・コミュニケーション:話しやすいですダ

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月22日

企業カルチャー・社風:社長のお話を全員で聞かないといけない朝集会が月に一回ありま

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回答者：女性/ スマホ販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年09月22日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすいです。ダイバーシティ・多様性:外

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回答者：男性/ ソフトバンク店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月12日

組織体制・コミュニケーション:店舗スタッフ同士の距離感は近いと感じ、意見交換もし

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回答者：回答なし/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月11日

組織体制・コミュニケーション:店舗内では風通しが良いと思います。働いている年齢も

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月08日

企業カルチャー・社風:トップダウンのため風通しは良くな

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回答者：女性/ 店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年05月10日

企業カルチャー・社風:ザ・営業！といったスタイル。一応個人の数字はそれほどまで言

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回答者：男性/ ソフトバンク店舗営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月03日

企業カルチャー・社風:資格試験などの研修を行ったり営業のZoom研修など個々のス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月08日

企業カルチャー・社風:上長と対話の機会はたくさんあります。のでとても安心できます

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回答者：男性/ エリアリーダー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月26日

組織体制・コミュニケーション:良くも悪くもトップ

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回答者：男性/ 東名阪5G/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

企業カルチャー・社風:上にあがれば圧が

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回答者：男性/ ？/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月14日

企業カルチャー・社風:古くさい人間が多いです。でも期待に応えられると嬉しい自分が

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