組織体制・コミュニケーション:会社としての雰囲気はいい。...
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同じ業界の企業の口コミ
3.6
愛知県名古屋市西区中小田井４丁目１６
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.9
東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー ５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
東京都品川区東大井５丁目１１－２Ｋ１１ビル ２Ｆ・３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:カルチャー：個人的に察しているだけだが、昭和創業だけあり、古...
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3.2
東京都中央区京橋２丁目１３－１０京橋ＭＩＤビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業理念の浸透:数字にばかり気を取られて、事務作業ができていない(教えられて...
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3.4
東京都品川区西品川一丁目1－1 住友不動産大崎ガーデンタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:思想がかなり古く変化を嫌う昔ながらの会社です。組織改革などを...
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3.4
東京都中野区本町２丁目４６－２中野坂上セントラルビル ３Ｆ、４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多い。組織体制・コミュニケーション:雰囲気は良い...
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3.1
東京都稲城市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ アソシエイトエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チームを大切にしているので風通しは非常に良い。組織体制・コミ...
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3.2
神奈川県横浜市中区桜木町１丁目１
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系で軍隊のような研修をやらされます。飲み会も多いのでそ...
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3.6
東京都中野区本町4-469オーチュー第6ビル5階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ キャリアプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的に自分で考えて業務に当たることが多い。入社後に研修など...
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3.2
愛知県名古屋市中区錦１丁目１１－１１名古屋インターシティ １４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップは親会社からの出向なので、そこが飲み込めるかは大事な気...
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クレスコ・イー・ソリューション株式会社のカテゴリ別口コミ（21件）
クレスコ・イー・ソリューション株式会社の回答者別口コミ（5人）
- ITコンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年08月29日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2020年02月05日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年03月21日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2012年時点の情報
4.4
最新の回答：2015年08月01日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
3.9
最新の回答：2015年08月01日
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界
クレスコ・イー・ソリューション株式会社の評判・口コミ
クレスコ・イー・ソリューション株式会社の企業カルチャー・組織体制
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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クレスコ・イー・ソリューション株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
上層部をIBM出身者で固めて、良い意味でも悪い意味でも変わってきている会社だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
管理部を中心に古い体制の中ではイノベーションは起きにくいと思う。
社員同士は和やかなムードです。
ダイバーシティ・多様性:
ビジネスパートナーには中国人が多いです。新卒採用者にも中国人が多いので偏見はないと思う。
女性もそれなりにいる職場です。