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高見株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:衣裳のラインナップ。シェア率が高いこともあり、いろんな好みの人に合わ
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
事業の強み:衣裳の種類では業界最多。自社メンテナンスを取り入れるなど安心安全を心
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月26日
事業の強み:他の競合他社よりも丁寧で品質の高いサービスが提供できているところが強
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:ラインナップが豊富で他社と比べて、それぞれのお客様の好みに合わせて提
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回答者: 女性/ コスチューム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の強み:ブライダルの中ではわりと大きめの会社なので、今後も潰れることは無いと
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
事業の弱み:少子高齢化や、結婚する人が減っている現代社会では、なかなか婚礼市場の
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の弱み:衣装の価格が高い。ただサービスの良さや品質の良さを含めた価格ではある
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回答者: 女性/ ドレススタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月14日
事業の強み:ブライダルコスチューム事業だけでなく、事業の多角化に
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月13日
事業の強み:老舗ということ事業の多角化、商品の質の良さ。事業の弱み:自社商品の圧
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月26日
事業の弱み:総人口の減少に比例する為、ブライダル業界全体としても今後の成長は見込
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回答者: 女性/ スタイリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年01月31日
事業の強み:割とすぐに新しい事業を立ち上げられること事業の弱み:トップダウンなと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
会社の安定性:ブライダル業界全体が傾いてきているので、不安はかなりあります。そん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
会社の安定性:ドレスや衣裳のレンタルショップで、衣裳の保有数は他に比べると多いと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
雇用の安定性:毎年百人ほどが新入社員として入社しますし、ブライダルの業界のなかで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
仕事内容:私が勤務していたドレスショップでは、毎朝ミーティングでスタッフの意識を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
仕事内容:土日祝日での勤務は、やはり平日に比べて来店数も断然多く、1日に5~6件
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
雇用の安定性:チャットで退職者がみれるようになっている。毎月10人以上が辞めてい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
仕事内容:1人あたりの仕事量がおかしい。多すぎる。有給はとれるが、年内にほぼ必ず
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
仕事内容:お客様から感謝をされるととてもやりがいになる。数え切れないくらいある衣
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
新規事業への取り組み:色々なことをやりすぎて、何をやりたいのか、何をやっているの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
新規事業への取り組み:新しいことにどんどん挑戦していくというのが今の社長のスタイ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:全国に支店があり、女性がほとんどの企業なので、安定性は高いと思いま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】顧客、ご結婚される方に
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