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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年04月18日

新規事業への取り組み：【新規事業への取り組み】7月の全国的にアピールできる展示会がありココが会社の命運の別れ道になりがちですが、成功した事例がすくないので、難しいが社員がモチベーションを上げることができる展示会に参加できる

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

仕事内容：今年、組織移動になりましたが、仕事内容は、かわりませんので、さほど苦痛

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】社員教育を受けることが定着してきたので、モチベー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

会社の安定性：ホールディングスの傘下であるので、個別的には、大きな目標であるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

雇用の安定性：【中途社員の定着】会社も実力もあることが前提とした採用したので、ス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

事業での社会貢献：社員がモチベーションを上げることが社会的にアピールできる環境が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

成長性・将来性：技術的に会社が前面に押し出しているので、開発に携わっている社員に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

事業での社会貢献：部署によっては理解されて居ないので。何が社会貢献活動かもわから

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口コミ投稿日：2019年04月18日

雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】配属先に雰囲気に格差があり会社の

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口コミ投稿日：2019年04月18日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】配属先によっては、未だ古い習慣の営業所があるので

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口コミ投稿日：2019年04月18日

成長性・将来性：新しい機種に興味がある人はどんどん営業企画部と一緒に勧める反面、

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口コミ投稿日：2019年04月12日

雇用の安定性：生え抜き社員が多いので、社風に合うように後輩たちにも指導してくれる

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口コミ投稿日：2019年04月18日

会社の安定性：個人の裁量に任せているのですが、反面ではやりがいが生まれなく悩んで

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口コミ投稿日：2019年04月12日

雇用の安定性：流されて易い外から見ることができる社員が少ないので、舵取りをする必

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

事業での社会貢献：社員レベルでは、仕事中心で、社会貢献がどのレベルで活動している

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口コミ投稿日：2019年04月18日

会社の安定性：食のまつわるギョウカイが景気が余り左右されることがない。経営目標も

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

事業での社会貢献：秋になると、会社のまわりを社員が始業前に掃除をします。私が入社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月18日

社長の手腕：若いから古くから存在する社員には、まだ理解されて居ないので、コミュニ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2019年04月18日

新規事業への取り組み：【新規事業への取り組み】費用がかかりすぎるので仕事が忙しく

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

仕事内容：組織が複雑すぎて、地方の営業所からの、問い合わせを、どの部署に転送して

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月26日

会社の安定性：業界トップシェアのメーカー企業である為、やはり安定感があります。創

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月28日

会社の安定性：食に係る業種で安定した実績をあげています。人事面でも勤続年数の長い

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月29日

事業の弱み:競合他社と比べると、新製品の開発力や、既存製品の魅力は落ちると思いま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：社会貢献性からすると、これ程遠いようで身近な業界は無いかもしれ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】モチベーション上げる要素がないと思

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】同族経営で閉鎖的。イエスマンだけが生き残

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】同業者とは横並びであるため同

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】徐々に縮小して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：弊社の海外輸出販売は今後一番成長を期待されています。市場規模は日本

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日本ケーブル株式会社

3.0

東京都千代田区神田錦町２丁目１１

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

仕事内容:アイデアが評価されるが、それに対しての報酬が低いとかんじる。... 続きを見る

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3.2

東京都千代田区ニューオータニガーデンコート　１１Ｆ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

事業の強み:ダイヤモンド工具の国内シェアNo.1であることにあぐらをかい... 続きを見る

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酒井重工業株式会社

2.7

東京都港区芝大門１丁目４－８浜松町清和ビル　５Ｆ

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事業の強み:ロードローラーのシェア率7割のため、それは強みです。ニッチか... 続きを見る

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雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】自分の意見をいっぱい言ってもらえるとい... 続きを見る

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株式会社小松製作所

3.6

東京都港区赤坂２丁目３－６コマツビル

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成長性・将来性:【会社の発展について】この会社がさらに発展していくために、必... 続きを見る

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株式会社マキシンコー

2.8

大阪府大阪市中央区谷町７丁目３－４２０６新谷町第三ビル

メーカー・機械

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長性・将来性:扱っている製品が非常にニッチで顧客も絞られている。今後も安定... 続きを見る

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旭サナック株式会社

2.9

愛知県尾張旭市

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

仕事内容:仕事場内容は好き嫌いでは選べない？与えられたしてで頑張るしか... 続きを見る

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会社名	ワタナベフーマック株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.foodmach.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中川区露橋２丁目１２－２６

従業員数	142名
設立年	1955年
資本金	49百万円
代表者	渡邊将博
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1108件)

(3.4)	三菱重工業株式会社口コミ(2348件) 平均年収（正社員） 725 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の弱み:旅客機事業から撤退しました。... (続きを見る)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1854件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:国の防衛費増額に関連して、防衛関係収益の増加が見込まれていま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1079件) 平均年収（正社員） 521 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：回答なし / FE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / FE / なし事業の強み:ストック型の事業のためすぐに無くなったら大きく経営が傾くこと... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 開発部 / 副主任事業の強み:トラブルに対しての対応が早いし、必要ないと思う部分もしてあげ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1006件) 平均年収（正社員） 559 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / CADオペレーター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 派遣社員 / テクニカルセンター / 一般事業の強み:既存事業をとことん向上させていく。事業の弱み:あまり無い。事... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(757件) 平均年収（正社員） 525 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の弱み:付加価値をつけて家電の中では高価な価格帯の製品を開発している... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(753件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / ソフト設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 一般社員事業の強み:幅広い技術力と高度な製品開発能力にあります。また、エレクトロ... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:24時間体制のメンテナンスなので、いつトラブルが起きても対応... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(697件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 開発部 / 一般事業の強み:新規事業で利益を出せているものはないと思われ、将来性という意... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:真空技術をコアに複数の事業を手掛けておりますが、どの事業も他... (続きを見る)

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