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株式会社ファインズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
394万円280~1000万円50

(平均年齢28.0歳)

回答者の平均年収394万円
回答者の年収範囲280~1000万円
回答者数50

(平均年齢28.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
406万円
(平均年齢27.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
352万円
(平均年齢27.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
387万円
(平均年齢30.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳386万円700万円32
30~34歳426万円1000万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ファインズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年02月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
営業部は完全実力主義なので四半期ごとに昇給を狙える。
歩合もあるので調子の良い月はかなりもらえることもある。

評価制度:
営業は売上基準で昇給条件が決まっているので明確だが、商品が納品されなければ歩合が入らないことがある。
歩合もあるので調子の良い月はかなりもらえることもある。

口コミ投稿日:2023年11月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.4
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 3万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職は基本給からインセンティブまで、月のノルマが全て左右する。昇給す
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口コミ投稿日:2023年05月08日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 広告事業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:完全成果主義で、目標を達成し続ければ最短三か月で昇格でき、基本給も上が
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口コミ投稿日:2023年05月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:いい意味でも悪い意味でも出来高です。原価が安い商材を高く売れば給料は凄
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:成果主義の会社で基本的にすべて数字での評価でインセンが支給されます。当
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 4万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 87万円
給与制度:完全実力主義で昇給、賞与が変動する。成績が歩合給に完全に反映される。評
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:達成すればインセンティブが入るので営業は稼げます。ただ未達が続くと降級
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:完全実力主義であり、営業職は全国上位者のみ賞与がある。評価制度:成績に
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口コミ投稿日:2023年05月25日

回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義で成績に応じでインセンティブがつけられ、稼いでいる人は稼いでい
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口コミ投稿日:2022年04月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎月、インセンティブで稼いでいくイメージ。コンスタントに結果を残し続け
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 6万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与は成績上位者のみの支給です。インセンティブ:研修期間後実際に目標が与え
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口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業に関しては完全に実力主義になっている。営業成績だけでなく普段の行動
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 6万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:完全実力主義の社風であるため、入社年数は関係ありません。役職がつくと
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口コミ投稿日:2023年02月12日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与に関しては、営業は上位30人営業以外は全社員支給自分の目標Pを達成
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 6万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:目標値が決められており、達成する毎にインセンティブがもらえます。
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口コミ投稿日:2021年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2021年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 3万円 20万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:結果を残したものだけがお給料はもらえる仕組み。完全実力主義の為。3人に
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口コミ投稿日:2021年05月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は、インセンティブによって稼ぐ職種です。売り上げをあげない限りは
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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 10万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給・残業代以外はほぼ歩合。個人ノルマを達成できれば月ごとの歩合や年
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口コミ投稿日:2021年10月14日

回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業は達成すれば間違いなく稼げる。それ以外の部署は低め。評価制度:営業
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口コミ投稿日:2024年01月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はないと思って貰った方がいいです。評価制度:売上上げれば目指してい
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口コミ投稿日:2023年09月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:営業はインセンティブが主評価制度:実力主義早いと2~3か月での昇給も可
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口コミ投稿日:2023年08月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給(毎月査定)、賞与(営業成績による)、交通費、住宅手当評価制度:営
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口コミ投稿日:2023年10月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 34万円 0万円 40万円
年収 460万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はかなりしやすい設計になっている。賞与は多くないが、インセンティブ
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口コミ投稿日:2023年02月20日

回答者: 回答なし/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 0万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業であればインセンティブ制。バックオフィスだと固定給プラス賞与。評価
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口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給スピードは非常に早い。最短で半年で、管理職まで上がることも可能。そ
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業で契約が取れれば、その分歩合は入ってきます。ただ営業のノルマを達成
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口コミ投稿日:2023年06月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:やる気あればいいと思います評価制度:やる気あ
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口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人営業部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:成果上げた分もらえる評価制度
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 18万円 6万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:完全実力主義であるため、営業成績を高く維持できる方であれば正
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口コミ投稿日:2022年04月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:まさに実力主義で稼げるチャンスは多いと思います。評価制度:成績が良けれ
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ ディレクター職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:営業職はやればやるほど上がる評価制度:完全に実力
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:若者がチャレンジできる評価制度:評価の基準
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 --万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 160万円
評価制度:実力主義が徹底されている。営業組織に関しては明確にどれくらいの期間でど
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口コミ投稿日:2021年01月08日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2021年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 --万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 160万円
給与制度:営業は評価制度がはっきりしている。どれくらい数字をすれば昇給/昇格する
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口コミ投稿日:2020年12月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各社員の在籍月日によって営業でのノルマが決められており、そこを達成する
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株式会社ファインズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月01日
福利厚生:退職金不明、住宅補助は確か2.5kmか3km以内で数万円出る。オフィス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:住宅補助はあるが限られた範囲での適用なので、補助を受けていない社員も多
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東京都新宿区市谷船河原町9-1 NBCアネックス市谷ビル7階
その他・その他
回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部
年収・給与の満足点:明確な評価基準があり、評価と賃金テーブルが連動しているため、... 続きを見る
3.1
東京都新宿区市谷本村町5番1号
その他・その他
回答者: 男性/ 魚雷員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は変わらない。働かない時期と働く時期の差が大きい。働かな... 続きを見る
2.8
東京都港区芝浦1丁目2-1シーバンスN館 11F city
その他・その他
回答者: 男性/ PE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:在籍していたのが10年以上前になるが、その当時から残業等は認... 続きを見る
3.2
大阪府茨木市アンフィニ大手町 6F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:入社前の予想以上に残業があり、体力的にきついが残業した分は残... 続きを見る
2.6
埼玉県東松山市
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:学歴問わず、「本気」で仕事をする人を公平に評価してくれます。... 続きを見る

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