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株式会社あさひのカテゴリ別口コミ（1113件）

福利厚生・オフィス環境(140件)企業カルチャー・組織体制(106件)成長・働きがい(239件)事業展望・強み・弱み(120件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(203件)女性の働きやすさ(98件)入社前とのギャップ(48件)年収・給与(159件)

株式会社あさひの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
420万円250~650万円82人

（平均年齢31.5歳）

回答者の平均年収420万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数82人

（平均年齢31.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		420万円
（平均年齢31.2歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（159件）

株式会社あさひの回答者別口コミ（186件）

  • 小売・販売 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.6 最新の回答：2024年04月17日
  • 販売員 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年04月16日
  • 販売部 / 副店長 / 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
4.0 最新の回答：2024年04月13日
  • 販売部 / 店長 / 小売業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.2 最新の回答：2024年04月12日
  • 販売スタッフ アルバイト・パート/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.2 最新の回答：2024年04月05日
回答者一覧を見る（186件）

株式会社あさひの職種別口コミ（1113件）

営業系（66件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（58件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（893件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（16件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（11件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（24件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
建築・土木系エンジニア（25件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（2件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（14件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（4件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（1113件）

株式会社あさひの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月14日

回答者： 男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売部/ 副店長

4.4
口コミ投稿日：2023年03月14日
福利厚生:
総合職だと転勤が多いので引越代は全額出してくれます。社宅の場合は半額出ますので総合職に限るとかなり給料をうかせるれると思います。

オフィス環境:
店舗で働く場合は築何年かによって変わってきます。同じあさひの店舗でも規模が違ったり二階建てだったりで少し場合が違ってきます。基本的にはSV巡回で綺麗な職場を目指しているので汚すぎるということはないと思います。

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株式会社あさひの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.2
口コミ投稿日：2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:
通常は営業時間内の勤務で終了。現在は人件費削減に躍起になっており、従業員が気持ちよく勤務できる余裕は与えられていない。

多様な働き方支援:
店舗勤務は募集難で人員欠如、人件費削減で募集禁止の店舗が多く、ヘルプ希望店が増加。（エリアによる）ヘルプによる交通移動への手当は実費のみで充実させる思いやり感謝はなく、今後も期待できない。

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株式会社あさひの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月13日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売部/ 副店長

4.0
口コミ投稿日：2024年04月13日
企業カルチャー・社風:
とりあえずやってみよう、何か新しいことをやってみよう精神が強いように感じます。しかし、予算を立てたり、計画を練ったり党のプロセスが甘いままの見切り発車になっていることが多く、結局あの施策はどうなったの？ということが多いです。

組織体制・コミュニケーション:
上司との話しやすさは良いと思います。店舗勤務の場合、みんなでよりよいみせにしていこうという意識が芽生えやすく、チームワークが必然的に生まれます。しかし、あくまで店舗によります。中には、店長の方針と副店長の方針の違い、また長く勤めてくださっているパートナーとの意見の食い違いが発生し、店舗全体の雰囲気が悪いところも少なからずあります。

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株式会社あさひの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年08月30日

回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 副店長

4.7
口コミ投稿日：2023年08月30日
女性の働きやすさ:
有給休暇の申請はしやすい方だと思います。
2週間以上前に申請すれば、特に理由も必要ありません。
2週間以内でも上司に口頭で話していれば、申請忘れにチェックを入れるだけです。

女性は少ないですが、働きやすいように全店舗に更衣室も設置してありますし、元々あった力仕事も色々工夫して減らしてあります。
ここが働きにくいなど意見があれば、割とすぐにかえてくれる意見の通りやすい会社です。

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株式会社あさひの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月16日

回答者： 男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年04月16日
成長・キャリア開発:
現場職では自転車の整備士試験に向けた研修が定期的に組まれており、都度研修センターで集合研修を実施しております。その点では技術研修として同業他企業に比べ、充実してるかと思います。また、資格取得に関しては多岐にわたり、資格取得難易度に応じて報酬金が発生いたします。基本、受講料以上は貰えるようになっているので、その点は充実しています。

働きがい:
基本的に生活必需品になっている方が多いので、その一端を担っている感覚は働きがいがあると思います。

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株式会社あさひの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年09月13日
入社理由:
「自転車が好き」と「人と関わることが好き」この２つを軸に考え入社を決めた。

入社前に認識しておくべき事:
いい点は自転車好きにとっては整備を覚えられることと、お客様への日々の交通インフラを支えてる実感が得られるところ。
悪い点は地域による繁忙差が大きくただそれによる手当は一切ないため繁忙店に配属されると成長できる分、疲弊感も大きい。出世、上昇意欲がない人にとっては同じ給料で忙しい所は働き損に感じてしまうかも。

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株式会社あさひの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.2
口コミ投稿日：2024年04月12日
事業の強み:
業界に発展性は期待できないため、新規分野の開発が必要。

事業の弱み:
業界縮小中。

事業展望:
新品販売と中古販売の両立によって現状維持。

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株式会社あさひの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月30日

回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年03月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 20万円 1万円 30万円
年収 280万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
店長、副店長などの役職が付けば給与は結構上がるイメージ。それ以外については完全に評価制になっている。店長と年に2回くらい面談する機会が設けられているから、そこで自身の頑張りについてアピールして点数制で評価される。手当に関しては、通勤手当が貰える。自転車通勤だと月に一万円貰える。ただ距離が近くても遠くても一律一万円だから割に合わないと感じる。ちなみに車通勤は余程の理由がなければ却下されるから普通にしんどい。

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