口コミ投稿日:2023年08月22日
口コミ投稿日:2023年07月05日
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年02月10日
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
回答者: 女性/ WEBディレクター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
3.8
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3.4
東京都千代田区大手町1丁目3-2経団連会館 13F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】優しいので色々な先輩たちがアドバイスを...
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3.2
愛知県名古屋市中区丸の内1丁目17-19キリックス丸の内ビル 5F
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ドコモショップ
企業カルチャー・社風:昔は風通しのいい良い社風だったのですが、最近は取締役や上層部...
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3.5
東京都品川区東五反田1丁目24-2東五反田1丁目ビル7F
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:・風通しがとても良い・チャレンジに対する後押しがたくさんある...
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3.6
岩手県盛岡市盛岡駅西通2丁目11-1
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回答者: 男性/ サポート担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署を横断してのコミュニケーションが推奨されているように感じ...
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3.9
東京都中央区晴海1丁目8-10トリトンスクエアタワーX 14F
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回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自分で成長しながら、突き進むタイプの方であれば、意気投合でき...
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3.7
東京都江戸川区西葛西38-18西葛西3丁目ビル2F
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:未経験を中途で積極的に採用している会社なので年齢も職歴も様々...
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3.0
東京都台東区上野6丁目16-20松村ビル 6F
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回答者: 男性/ 企画営業職/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:売上至上主義。リクルートのトップパートナーの中でも売上1位に...
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3.2
東京都渋谷区
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:外国人はほとんどいない。英語話せない人にはある意味最高の環境...
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4.2
大阪府大阪市北区大深町4−20グランフロント大阪タワーA 24F
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:平均年齢が若く、雰囲気は和やかだと思います。繁忙期は別として...
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3.4
東京都港区六本木1丁目9-10アークヒルズ仙石山森タワー
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:親会社がアメリカだったため基本的にアメリカ本社の方針で店舗運...
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インフォニア株式会社のカテゴリ別口コミ(37件)
インフォニア株式会社の回答者別口コミ(5人)
- 営業 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年09月01日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
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最新の回答:2023年09月23日
- アカウントプランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
4.7
最新の回答:2023年08月22日
- WEBディレクター その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年12月22日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2017年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年07月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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インフォニア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
今の時代に対応した
色々な仕組みがとてもいいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
本社の方々話す機会もありますし
同期とも交流はあります。
ダイバーシティ・多様性:
職場のほっとらいんも整備されているので
万が一何かあっても相談しやすい環境にあります。