Item: 株式会社ノバレーゼ
Rating: 4.0
Author: 男性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.7

口コミ638件
年収・給与69件
求人25件
フォロー数230人

株式会社ノバレーゼの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ノバレーゼで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを638件掲載中。ライトハウスは、株式会社ノバレーゼへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月22日

勤務時間・休日休暇：部にもよるが、人により抱える仕事量にムラがある。業務量に偏り

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

勤務時間・休日休暇：サービス業の会社であるため管理系の部署でも土日祝勤務がある場

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年11月28日

勤務時間・休日休暇：サービス残業。休日出勤が多すぎる。多分、それに対して罪の意識

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

勤務時間・休日休暇：営業担当はサービス残業や休日出勤が当たり前で、夜遅く仕事が終

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

勤務時間・休日休暇：平日に一日休みがあったので、どこへ遊びにいくにも空いていて、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

社内制度：毎月一回のミーティング兼飲み会と、年一回の泊まりがけのイベントは強制参

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

勤務時間・休日休暇：休日出勤もサービス残業もお客さんのためなら当たり前、という価

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株式会社ディアーズ・ブレイン

3.9

東京都港区芝公園２丁目６－３芝公園フロントタワー

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

勤務時間・休日休暇:昨年の秋頃から月での勤務時間が規定を超えないようにと意識する... 続きを見る

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マスダプランニング株式会社

3.1

北海道札幌市中央区宮の森三条１０丁目３－２５

サービス・冠婚葬祭

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:勤務時間は変動制なので、不規則です。やはり土日が忙しいので、... 続きを見る

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ユウベル株式会社

2.8

広島県広島市西区南観音３丁目１６－１９

サービス・冠婚葬祭

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】事業が開始していないので、仕事がどの位... 続きを見る

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株式会社セレモ

3.0

千葉県船橋市駿河台 1丁目27番1号

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】残業代、早出は賃金に反映される。
ある... 続きを見る

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株式会社三重平安閣

2.8

三重県四日市市

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

勤務時間・休日休暇:季節によってバラバラ。忙しい時は夜中までしている。暇でも8時... 続きを見る

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株式会社八芳園

3.2

東京都港区白金台１丁目１－１

サービス・冠婚葬祭

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

勤務時間・休日休暇:休日出勤がほとんどでした。月に2日の休みなどは普通ですので正... 続きを見る

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株式会社リビエラ

2.9

東京都豊島区西池袋５丁目９－５

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ ディレクター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ シネマスタジオ/ 一般

勤務時間・休日休暇:婚礼の会社なので土日休めないのがきつかった。しかし有休などは... 続きを見る

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株式会社出雲殿

3.2

静岡県浜松市中区高町１５０－１３

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ 管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

勤務時間・休日休暇:基本的に休みはシフト制で自分で休みを決められる。1時間の休憩... 続きを見る

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アイ・ケイ・ケイ株式会社

3.8

佐賀県伊万里市新天町722番地5

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ サービスクリエイター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ なし

勤務時間・休日休暇:繁忙期は、どうしても残業が重み体力的にもきついと感じる場面が... 続きを見る

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株式会社明治記念館調理室

3.2

東京都港区元赤坂２丁目２－２３明治記念館内

サービス・冠婚葬祭

回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

勤務時間・休日休暇:人材不足故、とにかく残業が増える。仕方がないがプライベートな... 続きを見る

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新店・和食鉄板焼レストランのサービススタッフ募集（SHARI赤坂/東京・赤坂）

正社員

月給：255900円　～　38万円東京都中央区銀座1-8-14銀座YOMIKOビル4F

調理スタッフ（兵庫県姫路市）◎年休120日以上｜成長環境｜福利厚生◎

正社員

月給：25万円　～　38万5000円東京都中央区銀座1-8-14銀座YOMIKOビル4F

会社名	株式会社ノバレーゼ
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.novarese.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座１－８－１４銀座ＹＯＭＩＫＯビル４Ｆ

従業員数	747名
設立年	2016年
資本金	100百万円
代表者	荻野洋基
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		アイ・ケイ・ケイ株式会社 3.8 口コミ(640件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.4 口コミ(1335件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1075件)
4		ワタベウェディング株式会社 3.2 口コミ(634件)

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(3.2)	アニヴェルセル株式会社口コミ(611件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / ゲストリレーション科 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 店舗配属 / 一般勤務時間・休日休暇:基本的に激務なので勤務時間は長い。土日は特に12-14時間勤... (続きを見る)

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(2.8)	アルファクラブ武蔵野株式会社口コミ(441件) 平均年収（正社員） 384 万円残業時間（月間） 43 時間
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社員口コミ回答者：男性 / 無 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員勤務時間・休日休暇:勤務時間は超過の傾向休暇は基本平日の為子供等の行事はほぼ参加... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / 事務 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:その時々によって忙しさはかなり変わる印象ですが、しっかり働い... (続きを見る)

(3.9)	株式会社Plan・Do・See 口コミ(317件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / ホール / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / ダイニング / なし勤務時間・休日休暇:勤務時間はアルバイトは調整できます。休暇も自由。何も言われま... (続きを見る)

(3.3)	株式会社クラウディアコスチュームサービス口コミ(312件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 映像制作 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員勤務時間・休日休暇:休みはきっちりとれるが、たまの広告撮影が入ったりすると返上す... (続きを見る)

(2.8)	株式会社平安閣口コミ(306件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:残業を減らすように言われますが、朝早い時間から出勤して葬儀を... (続きを見る)

(3.1)	株式会社くらしの友口コミ(285件) 平均年収（正社員） 361 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 儀典職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員勤務時間・休日休暇:定時上がりな事は少なく、残業ありきの仕事を任される事が多い。... (続きを見る)

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