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アパホテル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月23日
企業カルチャー・社風:本人のやる気次第で挑戦する機会は多くある。支配人や所属する
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回答者: 男性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当/ フロント

3.5
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:事業者と支配人によって働きやすがかなり変わると思う。毎日同
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
組織体制・コミュニケーション:パートで働いていた時は、最初から社員さんがついて丁
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年09月08日
企業カルチャー・社風:業界でも最先端のサービスを積極的に取り入れているように感じ
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:完全なトップダウン、ただ、そのおかげでスピード感を持った新
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月05日
組織体制・コミュニケーション:事業所次第。仲が良いところはプライベートを含めとこ
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月07日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:社員旅行が年に一度あ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】社員同士は仲良く一緒の時間に上がった
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:若くして支配人になれるチャンスはあるが、新卒で活気のある(
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