回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
基本的に「ワーク」中心の生活になることを覚悟する必要がある。
特に採用活動前の採用サイトや制作物の納品時は、
有給であっても会社携帯に当たり前のように連絡が来るため、休日でも仕事をすることが多い。
バースデー休暇や夏休みの特別休暇があるが、休んでも仕事量が減ることはないため、
有給を含めて、退職時に消化することが多い。
多様な働き方支援:
コロナ禍で在宅ワークを進めているようだが、基本的にPC、携帯で仕事をしているので、
どこでも仕事ができる一方、休みであろうがいつでもどこでも仕事をすることにつながりかねない。
基本的に「ワーク」中心の生活になることを覚悟する必要がある。
特に採用活動前の採用サイトや制作物の納品時は、
有給であっても会社携帯に当たり前のように連絡が来るため、休日でも仕事をすることが多い。
バースデー休暇や夏休みの特別休暇があるが、休んでも仕事量が減ることはないため、
有給を含めて、退職時に消化することが多い。
多様な働き方支援:
コロナ禍で在宅ワークを進めているようだが、基本的にPC、携帯で仕事をしているので、
どこでも仕事ができる一方、休みであろうがいつでもどこでも仕事をすることにつながりかねない。
株式会社シンカの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社シンカの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、ストックオプション等のいわゆる福利厚生はないと思ったほうがいいです。
オフィス環境:
新橋のオフィス街にあるため、駅からのアクセスやランチ、飲み会等のお店に困ることはないと思う。
従業員数が少ないため、コンパクトで無駄スペースがないと言えるが、袖机や更衣室、カフェスペースはない。
休憩室という名のソファがあるが、休憩時間が各々タイミングで取っているので、お昼休憩でも使いづらい。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る