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日本ハム食品株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 一般職

2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:
グループ会社、そして大きな会社のため一通りの福利厚生は整っている。住宅手当は非常に手厚い。その他の制度については、特に目立った特徴などはなく、利用者もあまり多くはないと感じる。

オフィス環境:
基本的に古い工場で、出勤している人も多いため休憩室やロッカーなどは常に人で溢れている。

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

1.8
口コミ投稿日:2022年07月31日
福利厚生:福利厚生に関しては良い方だと思います。しかし、社員の中で使われていない
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
福利厚生:通勤手当有りです。オフィス環境:喫煙所有りで、カフェみたいなスペースに
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月29日
福利厚生:通勤手当はしっかりでます。家庭を持たれてる方は住宅補助もでてたと思いま
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回答者: 男性/ 開発/購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産管理課/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
福利厚生:転勤ありの正社員であれば、住宅補助がでる。持株会あり。オフィス環境:建
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回答者: 女性/ 商品・製品開発(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質保証

3.9
口コミ投稿日:2023年02月25日
福利厚生:日本ハムグループの子会社のため福利厚生はしっかりとしている。オフィス環
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月09日
福利厚生:福利厚生は充実していると思
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回答者: 男性/ 食品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月17日
福利厚生:福利厚生は大企業なだけあってしっかりしていると思います。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年02月28日
福利厚生:グループ会社との兼ね合いもあり福利厚生については手厚い。住宅補助なども
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月26日
福利厚生:福利厚生は大手企業のグループ会社なので整っています。また、住宅補助があ
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月16日
福利厚生:住宅補助は条件が厳しいが、かなり手厚い。昼食も、アレルゲン管理の為に食
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
福利厚生:社会保障、通勤手当、食事補助、慶弔見舞、各種休暇、退職金(社員は一時金
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
福利厚生:社会保障、通勤手当、食事補助、慶弔見舞、各種休暇、退職金(社員は一時金
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
オフィス環境:ロッカーや休憩室、食堂などはきちんとあります。トイレもシャワートイ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
オフィス環境:製造現場は夏は暑く冬は寒いです。老朽化の影響か空調の効きは悪く、特
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:環境としては、特に臭いが気になる。インナーに染み付くので、仕事用の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:環境としては、特に臭いが気になる。インナーに染み付くので、仕事用の
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:臭が気になる。肉を焼いた臭いがインナーに染み付く。洗っても取れない
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:工場内は老朽化している、とは言われるがさほど気にならない。照度は内
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:設備は老朽化していると言われますが、さほど気にならない。場内は照度
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
オフィス環境:工場内は老朽化している、とは言われるがさほど気にならない。照度は内
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:常に新しいことを求められて、自分の役職以上のノルマを課せられその割
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:常に新しいことにチャレンジし続けている風潮があり、理解があると思わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】景気やエネルギー資
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休日・休暇制度】勤続10年経過後の特別休暇の他、冠婚葬
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】70−80%消化sて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】世帯持ちは比較的優先的に取得する環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】基本的には繁忙・換算時期に因りけ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年08月02日
福利厚生:大手企業なので、一般的な福利厚生は充実している。病気などで長期休んでも
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
オフィス環境:製造現場では部署によって異なるが、綺麗にしようとする部署は常に清掃
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年03月07日
福利厚生:有給休暇がわりととりやすい。残業が一分単位加算される。美味しいとは思わ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
福利厚生:非正規雇用でも比較的正社員と待遇格差を感じません。正社員と同じ組合加入
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月17日
福利厚生:退職金はなし社員旅行はあるが一部負担での社
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回答者: 男性/ 顧客管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産
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