回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし
勤務時間・休日休暇:
上層部はライフワークバランスの良好化をかかげ、残業時間の削減を打ち出してはいる。しかし、支店によって忙しさにバラツキがあり、忙しい支店に配属されれば残業時間は多くなる。
休暇については、一年に必ず取らないといけない5連休、3連休、2連休以外は取り辛い。体調不良でしか休み辛い雰囲気で、プライベートでの休みを取る職員はほぼ居ない。半休についても、子供の行事等でたまに取る職員がいるくらい。
多様な働き方支援:
リモートワークは導入されていないし、今後とも導入されることは無いだろう。時短勤務についても、体調不良や子供の入学式や卒業式などのイベント以外で取る職員はほぼいないため、かなり取りづらいと思う。副業については認められていない。
上層部はライフワークバランスの良好化をかかげ、残業時間の削減を打ち出してはいる。しかし、支店によって忙しさにバラツキがあり、忙しい支店に配属されれば残業時間は多くなる。
休暇については、一年に必ず取らないといけない5連休、3連休、2連休以外は取り辛い。体調不良でしか休み辛い雰囲気で、プライベートでの休みを取る職員はほぼ居ない。半休についても、子供の行事等でたまに取る職員がいるくらい。
多様な働き方支援:
リモートワークは導入されていないし、今後とも導入されることは無いだろう。時短勤務についても、体調不良や子供の入学式や卒業式などのイベント以外で取る職員はほぼいないため、かなり取りづらいと思う。副業については認められていない。
京都中央信用金庫の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文京都中央信用金庫の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
京都出身の社員が多いこともあり、自宅から通うのが前提になっているためか住宅補助はない。通勤手当は全額支給されている。
オフィス環境:
立地、建物は支店による。立て替えたばかりの支店なら綺麗で設備も整っているが、昔からある支店はとても綺麗とは言えないところが多い。会議室等も支店によって大きく異なる。本店には食堂がある。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る