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株式会社京都駅観光デパートのカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
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株式会社京都駅観光デパートの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:
福利厚生はしっかりしていた。休日手当や正月手当、健康診断の婦人科検診も無料でうけさせてもらえたのは、大変ありがたかった。また1人暮らしの社員には住宅手当てがもらえた。
女性が多い職場であったため、産休、育休は取りやすく、復帰後の時短勤務も認められていたため、女性は働きやすいと感じる人が多かったと思う。退職金は共済積立からいただけた。

オフィス環境:
立地は駅前なのでアクセスは抜群であった。強いて言うなら本社が若干離れているため、総務課などに用事がある際は少し手間だった。

株式会社京都駅観光デパートの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかり確保出来ていた。部署によっては残業が多いところもあるが、36協定の範囲で調整するように強く言われていた。サービス残業などは一切なかったと感じる。残業代は5分単位で申請でき、必ずいただけていた。

株式会社京都駅観光デパートの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月30日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 間接部門/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
年功序列の給与形態なので、永く続ければ給与は上がり続ける。
中途採用でもある一定の年齢であれば、月給が上がっていたので、若い人ほど不利。

評価制度:
PDCAシートに沿った評価制度であるが、目標設定は自身で決めるため、実際評価されているかどうかは分かりづらい面があった。平社員の評価制度は同項目にして、評価したほうが、評価される側も分かりやすかったように思う。