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旭運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
福利厚生:
東急ハーベスト優待、ドラゴンズのチケット優待、名古屋水族館の無料利用

オフィス環境:
名古屋港で1番高いビルの上層階に入っているため、景観はよい。

旭運輸株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:
部署によって大きく差が出る。
現場にでる部署では、早朝、深夜の勤務あり。

多様な働き方支援:
リモートワークは推奨しているが、部署によっては全く出来ないところも。また時短勤務取得者は多め。最近では男性でも育児のため取得する人も増えた。

旭運輸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:
営業としては、名古屋港界隈で既に縄張りが暗黙の了解で決まっているため、中々新規案件獲得は難しい。

組織体制・コミュニケーション:
風通しはいい方だが、一部体育会系の人あり。

旭運輸株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:
女性の総合職も増えてきていたり、女性の執行役員がいたりと、港湾界隈では進んでいるのではないかと思う。

旭運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月23日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:
研修支援制度あり
他社出向が多いため、様々な経験ができる。

働きがい:
大企業の一部として名古屋の物流を担う

旭運輸株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月23日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったより仕事の範囲が狭い。
世界を相手に仕事ができるとおもっていたが、基本的に名古屋港に出入りする案件の商売しかない。

旭運輸株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
事業の弱み:
拠点が名古屋港しかないので、他の総合物流企業と比べればサービスの幅が少なく競争に弱い。

事業展望:
基幹事業が親会社依存のため、あくまでも親会社次第。親会社が名古屋港の案件を受注出来ればいいし、ダメなら減収。
自社でコントロールする力はない。

旭運輸株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月16日

回答者: 男性/ 海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
535万円 33万円 0万円 133万円
年収 535万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 133万円
給与制度:
年次昇給あり、評価により毎年の基本給が変動。賞与は毎年一定の倍率で、業績に応じて春のボーナスが一律で支給される。

評価制度:
昇格試験が35歳からうけられるが、合格したとしても、実績では最短で満38歳からしか昇格出来ない。また部課長にも極端に若い人はおらず、年功序列な感はある。