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株式会社エステムの成長・働きがいの口コミページです。株式会社エステムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを157件掲載中。ライトハウスは、株式会社エステムへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:
初級技術研修、中級技術研修、維持管理研修など、業務で必要とされる技術に関する研修は比較的充実している。
また、公害防止管理者、浄化槽管理士、下水道技術検定（3種）、技術士等の勉強会など資格支援制度がある。

働きがい:
業務によっては個人の裁量が大きいため、個人が頑張った内容が成果に直結しやすい

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月01日

成長・キャリア開発:異動の希望は早いうちに出しておくと通りやすい。事前に上司に自

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月16日

成長・キャリア開発:社員の資格取得支援に積極的に取り組んでいる。資格対策講座や技

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年02月03日

成長・キャリア開発:働きがいはない下水処理場や浄化槽の点検を行う仕事だが、とにか

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年04月06日

成長・キャリア開発：資格を取ると、その資格の試験費用、交通費が会社から支援されま

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回答者：男性/ 水処理施設の維持管理、コンサルタント業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年04月08日

働きがい：水をきれいにして川や海に流すという、地球環境にとって大事なことをしてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：経験年数に依らず、自分で考えて仕事ができるため、やり遂げた時には達成感

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：経験年数に依らず自分の裁量が多くなるため、能力オーバーで辛くなることも

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：2年目までは様々な研修が組まれており、現場の様々な分野に関して基礎か

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回答者：男性/ 浄水場管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月17日

成長・キャリア開発:資格手当が大きいので積極的にとりにいきましょう。新卒研修もま

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回答者：男性/ 浄水場管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月20日

成長・キャリア開発:資格の勉強をして資格を取っていくことが大事です。働きがい:専

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月24日

働きがい：インフラのため、自分たちがこの地域を守っていると思うとやりがいを感じら

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回答者：男性/ 浄水場管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年08月15日

成長・キャリア開発:資格をとっていって自分の糧にしていくことですね。働きがい:働

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月24日

成長・キャリア開発：資格取得には積極的で、社員への勉強会も毎年開催された。資格の

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月24日

教育・研修：入社から2年くらいの間は頻繁に研修があり、基礎的なことは座学で学ぶこ

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回答者：男性/ 運転員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月26日

成長・キャリア開発:デキる人は分かりやすく出世していく。淡々と仕事するだけでなく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社内研修が充実しています。特に新入社員に対する教育的な研修（精神論？

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高い。目標の受注金額などがあり、それを達成で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】20代比較的自由にやらせてもらえるから

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】多い。トラブル等が起きた時にはサポートしてくれる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】低い。毎日、行く現場

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。休みが少な

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】少ない。特にそういっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】遅いと

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会社名	株式会社エステム
業界	その他（その他）
URL	http://www.stem.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市南区弥次ヱ町２丁目１９－１

従業員数	448名
設立年	1970年
資本金	70百万円
代表者	塩﨑敦子
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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