回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | 25万円 | 4万円 | 102万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 102万円 |
給与制度:
インセンティブ等が多い訳ではないので成績＝給与に直結はしない。ある程度の件数・案件をこなしても限度が見えてくるので上へ、上へという人には不向きな環境だと思う。ただ、安定はしているので一定数のライン以上は毎月確保されていると思う。
評価制度:
年次での昇格が殆ど。実力で評価される人もいるが賃貸の性質上、あまりそういう人はいない。
インセンティブ等が多い訳ではないので成績＝給与に直結はしない。ある程度の件数・案件をこなしても限度が見えてくるので上へ、上へという人には不向きな環境だと思う。ただ、安定はしているので一定数のライン以上は毎月確保されていると思う。
評価制度:
年次での昇格が殆ど。実力で評価される人もいるが賃貸の性質上、あまりそういう人はいない。
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回答者： 男性/ 営業一課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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