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株式会社南商店の口コミ一覧ページです。株式会社南商店で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを70件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社南商店への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:
賞与は人によって異なるため、わからない。1年未満は寸志のみもらえる。
昇給は毎年ある。
入社してわりとすぐに一万ほどあがった。交通費は2万までしか出ない為、遠くから来ている人は少ない。

評価制度:
評価制度はわからない。ベテランの方はなかなか辞めない為、多くもらっているとおもう。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月06日

勤務時間・休日休暇:隔週土曜休みはとてもしんどい。隔週ではなく会社のカレンダーが

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年06月13日

勤務時間・休日休暇:土曜は隔週で休みと聞いていたが、会社カレンダーがあり、大型連

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2022年04月02日

企業カルチャー・社風:昔ながらの…といったイメージです。上司がやはり絶対的な感じ

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	35万円	0万円	35万円

年収	480万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:給料自体はとても高いです。その分たくさんの物件をこなす必要があります。

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2022年04月02日

成長・キャリア開発:多様な仕事の仕方を覚えられると思います。色々な経験を積む事は

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：難しい仕事を任され、それをやり終えたときです。その仕事に取り組んでいる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：中途採用の社員について、多忙な時期に必要に応じて採用するので、教育

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部/ 主任

2.3

口コミ投稿日：2022年04月02日

勤務時間・休日休暇:勤務時間はひたすら長かったです。休みが取れない時期もありまし

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月06日

福利厚生:通勤手当、交通費は月2万以上はでない。オフィス環境:駅からすこし遠い。

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

事業の強み:ベテランの監督が多数在籍しているので個々の力はすごくあります。競争心

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：いい物を建てると言うより、いかにたくさん建ててたくさんこなすことが求め

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同規模、同職種としては悪いほうではないと思われます。特に、中途採用募集

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：直行直帰は比較的自由に行う事が可能です。帰宅時間は会社を出る

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社内に教育研修マニュアルのようなものはなく、各個人が非常に忙しく余裕

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

勤務時間・休日休暇：仕事が混んでいるときは休み返上して働かないといけない。一応そ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

勤務時間・休日休暇：1日の勤務時間は基本12時労働(休憩等あるので実際は10時間

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：昼休みは、時間通りとは行きませんが比較的取れるほうです

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：総じて、長時間労働が定着しています。面接時に聞いた標準的退社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できる環境にあった。直接仕事を通じて

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回答者：女性/ 見積/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年04月12日

女性の働きやすさ:事務所は、日中、ほぼ女性なので、仕事をしやすい環境です。事務で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】盛んであった。朝礼以外に１時間ほど

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年06月13日

女性の働きやすさ:産休はとれるが、時短勤務は基本的に嫌がられる傾向がある。私は産

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社して10年以上、昇給二万ぐらい。ボーナスは１ヶ月分ももらえないため

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：どちらとも言えないが、職種的にはそこそこかとは思う。但し、他社員の水準

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月06日

成長・キャリア開発:個人的には人生でなんのメリットもない。学ぶ意欲があれば、学ぶ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】結果を出して評価され、報酬が伴うことが理想だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】少ない。聞けば教えてくれるが自分のやり方を

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回答者：女性/ 見積/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年04月12日

福利厚生:住宅補助、寮、退職金額はないです。通勤手当は、限度額まで出してくれます

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回答者：回答なし/ 現場管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

女性の働きやすさ:事務系の方は比較的安定した職場になるといいます。現場系にはとて

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

成長・キャリア開発：不特定多数の方々と接する機会があるので、良い例悪い例。たくさ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年02月06日

女性の働きやすさ:産休、育休は相談可能。社長が了承すれば可能となる。実際産休、時

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】自分で資格取得を目指すなど、あくまで、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

勤務時間・休日休暇：持っている物件数にもよるが、端的に言って、長いと、思う。社内

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

オフィス環境：いるものは頼めば発注してくれる。機械の部品もきちんと説明さえすれば

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会社名	株式会社南商店
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	https://www.minami-s.com/
所在地	兵庫県神戸市兵庫区芦原通２−１−１４

従業員数	150名
設立年	1918年
資本金	50百万円
代表者	南崇郎
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1425件)
2		京セラ株式会社 3.3 口コミ(2556件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(559件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1993件)
5		株式会社オカムラ 3.2 口コミ(641件)

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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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