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ナブコドア株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
453万円250~630万円27

(平均年齢33.1歳)

回答者の平均年収453万円
回答者の年収範囲250~630万円
回答者数27

(平均年齢33.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
453万円
(平均年齢33.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
390万円
(平均年齢38.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
468万円
(平均年齢31.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳492万円600万円6
35~39歳488万円630万円8

年収分布

(人)
(万円)

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ナブコドア株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 建具/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工務課

4.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:
賞与は他社と比べても比較的良いと思うが、昇給や月給に関しては低い印象 各種手当等も幅広くある

評価制度:
筆記試験、論文発表の実力を問われる 最近では社員数も増大し昇給が年々厳しくなっている

口コミ投稿日:2022年03月04日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本給は高くはないです。その代わり賞与が良いです。6、12月に約3ヶ月
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口コミ投稿日:2022年03月18日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:年功序列ではありますが、半年ごとに評価されボーナスに少し反映されます。
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは6ヶ月でるのでかなりいい方と思います。ただし、月給は少ないか
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口コミ投稿日:2020年10月31日

回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:組合の力が強いので基本的に年齢で昇給していきます。賞与が他の一般企業に
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口コミ投稿日:2019年07月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は平均的であるが、ボーナスが多いため平均以上はもらっています。昇
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは6ヶ月となっており多くもらえるかと思います。労働組合がしって
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給自体は低いと思います。ボーナスで賄ってる感じがしてると思います。
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口コミ投稿日:2016年02月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月の給料は安いですが、ボーナスは年間6ヶ月もらえたりします。残業代もや
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口コミ投稿日:2024年03月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 12万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 150万円
給与制度:営業での頑張りを所長がしっかり見てくれている、昇給は大手な事もあり定期
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与はあまり期待しないほうが良い。評価制度:昇格の基準があいまいだった
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ナブコドア株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 建具/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工務課

4.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:遠方の転勤者には住宅補助が与えれる。通勤手当もあり、退職金は確定拠出年
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:住宅手当は良い金額が出ているように感じました、通勤手当も不満はなかった
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2.9
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:家庭用品業界の中では、正社員に限ってですが、比較的給与水準は... 続きを見る
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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京都府京都市下京区諏訪町通五条下る上諏訪町294番地5
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3.0
大阪府大阪市東成区東今里3丁目1-10
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モデル年収:勤続年数が長ければ長いほど昇給してきた分給与が高いと思います... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区神宮前2丁目4-11Daiwa神宮前ビル 4F
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回答者: 男性/ ファッション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は年に1度。賞与も年に1度で、1か月分。業績に応じて変化... 続きを見る
2.9
北海道函館市
商社・その他商社
回答者: 男性/ 業務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:残業時間が多い割にもらえる給料は低かったが、普通に生活する分... 続きを見る

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