回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
事務職は基本的には定時に帰れることが多いです。締めの日や、お客様の対応に時間がかかった場合はたまに残業がありますが、基本的には定時で帰ることができます。ただ、夏季休暇と年末年始以外は基本的に土日祝も営業しているのでシフト制です。なかなか連休を取る事も難しい事があります。そこは配属された場所にもよるかと思います。営業の方はお客様の対応が伸びだ時や、繁忙期なんかはとても忙しく残業も多かったようにおもいます。
多様な働き方支援:
リモートワークはありませんでした。また、時短勤務で働いておられる方もあまりおられませんでした。
事務職は基本的には定時に帰れることが多いです。締めの日や、お客様の対応に時間がかかった場合はたまに残業がありますが、基本的には定時で帰ることができます。ただ、夏季休暇と年末年始以外は基本的に土日祝も営業しているのでシフト制です。なかなか連休を取る事も難しい事があります。そこは配属された場所にもよるかと思います。営業の方はお客様の対応が伸びだ時や、繁忙期なんかはとても忙しく残業も多かったようにおもいます。
多様な働き方支援:
リモートワークはありませんでした。また、時短勤務で働いておられる方もあまりおられませんでした。
株式会社京都ライフの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社京都ライフの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
住宅補助、寮はありません。通勤手当は上限が無かったように思います。退職金は3年以上から給付されます。
オフィス環境:
どの店舗に配属されても、基本的には駅に近いので立地は良いと思います。また、最近店舗の改装などもどんどんと進められており、綺麗です。また、パソコンなどの事務用品も新しいものをどんどん導入しているので使いやすいと思います。
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