回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 貿易部/ 係長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 40万円 | --万円 | 120万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
給料や昇給は世間の平均に合わせている感があります。
実力がある人は昇進も早くなる可能性があります。特に貿易部は特別感があり、海外メーカーとの良好な関係を構築できる実力派は重宝されます。
評価制度:
基本年功序列ですが、実力次第で昇進も可能だと思います。貿易部だと英語力も必要ですが普段使っている日本語力が無ければ外国人に対する英語力も向上出来ないので通訳程度の評価になる可能性あり。
給料や昇給は世間の平均に合わせている感があります。
実力がある人は昇進も早くなる可能性があります。特に貿易部は特別感があり、海外メーカーとの良好な関係を構築できる実力派は重宝されます。
評価制度:
基本年功序列ですが、実力次第で昇進も可能だと思います。貿易部だと英語力も必要ですが普段使っている日本語力が無ければ外国人に対する英語力も向上出来ないので通訳程度の評価になる可能性あり。