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エノテカ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。エノテカ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを334件掲載中。ライトハウスは、エノテカ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月13日

女性の働きやすさ:
ショップにおいてはワインの運搬など男性が重労働を率先してやることが多いように思うが、基本的に男女での業務差はないように感じる。
女性の管理職も多く在籍している。
育児休暇制度については取得しやすい企業風土で、復職時も時短で部署もライフワークバランスが整えやすい部署に配属される方が多いように見受ける。

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回答者：女性/ アソシエイト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月06日

女性の働きやすさ:女性も多くの方が働いており、管理職でも女性の方が多いです。産休

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月25日

女性の働きやすさ:女性社員が少しだけ男性より多い印象で、店舗により雰囲気も違う。

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月22日

女性の働きやすさ:店舗によっては、希望休もしっかり取れると思う。土日は取りづらい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月09日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさは光るものがある。産休育休にも理解がある会社の

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年02月07日

女性の働きやすさ:女性管理職の割合は多いように感じる。また比較的産休や育休をとり

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回答者：女性/ ワインショップ事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年04月04日

女性の働きやすさ:女性の活躍推進は年々増加傾向にある。管理職に女性もおおいし店舗

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回答者：男性/ ワインショップ事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月22日

女性の働きやすさ:管理職の方はいらっし

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月10日

女性の働きやすさ:女性管理職もおおいので、女性にとっても働らきやすい環境だと思い

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月07日

女性の働きやすさ:社員全体の男女の割合が50:50程であるため相談がしやすい環境

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ショップ事業部

3.9

口コミ投稿日：2023年05月19日

女性の働きやすさ:産休・育休はあるが、祝い金も額が少なく、他社に比べると制度は整

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回答者：女性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月22日

女性の働きやすさ:女性社員も割と多く産休育休は取りやすい環境だ

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回答者：女性/ 制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月18日

女性の働きやすさ:産休利用率が高く、ほぼ

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回答者：女性/ アドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年06月24日

女性の働きやすさ:ワインの瓶を運ぶことが主な仕事だった為重労働に感じる。女性にと

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ワインショップ事業部/ シニアアソシエイト

1.8

口コミ投稿日：2023年03月15日

女性の働きやすさ:土日休みなど確実にとれるわけではないです。時短をしている人は割

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年07月13日

女性の働きやすさ:社員比率では半々くらいで在籍しており執行役員に女性が選出してい

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回答者：女性/ 社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月18日

女性の働きやすさ:女性は現場という認識がまだ高い。マネージャーや管理部門は男性が

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月04日

女性の働きやすさ:出産や育児などのターニングポイントを迎えると店舗であれば可能だ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2019年10月16日

女性の活躍・女性管理職：女性はかなり多いと思います。だからこそ女性だからこそ出来

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：店舗勤務の人は、本社勤務の人に比べて育休・産休は取りづらい環境

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

女性の働きやすさ：本社勤務の人は、時短勤務や育休・産休を取っている人が多いように

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回答者：男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ワインショップ事業部

2.1

口コミ投稿日：2021年04月19日

女性の働きやすさ:かなりしっかりし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：産休、育休を取る女性社員は多いです。男性でも時短勤務ok。小学

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

女性の働きやすさ：ショップ勤務の場合、店内が寒いと感じたり、重たいものを品出しし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年11月09日

女性の活躍・女性管理職：女性社員も多く、管理職もいます。女性でも様々なことにチャ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月28日

女性の働きやすさ:出産育児がある期間はかなり働きにくいと思います。職場はワインの

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回答者：女性/ ワイン販売/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月04日

女性の働きやすさ:思わない。商品の重量（重たい）、温度環境20℃、水分補給できな

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月26日

女性の働きやすさ:男女関係なく活躍可能。店舗スタッフは女性が多く

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日

女性の働きやすさ：女性の責任者も多いですが、時短勤務などはあまり聞いたことがない

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年12月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方も多々いらっしゃいます。優秀な販売員は女性が多

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会社名	エノテカ株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.enoteca.co.jp/
所在地	東京都港区南麻布５丁目１４－１５アリスガワウエスト

従業員数	607名
設立年	1988年
資本金	1761百万円
代表者	黒木誠也
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(808件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(699件)
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