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株式会社メンバーズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円240~950万円146

(平均年齢28.4歳)

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲240~950万円
回答者数146

(平均年齢28.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
415万円
(平均年齢27.6歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
439万円
(平均年齢28.5歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
411万円
(平均年齢28.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳388万円620万円61
30~34歳710万円4343万円14
35~39歳548万円700万円6
40~44歳569万円850万円8
45~49歳625万円950万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社メンバーズの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年03月15日

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 300万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収を増やす方法にはいくつかのアプローチがあります。ご自身の状況やキャ
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口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 25万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:昇格しても、微々たるくらいだと思います。平均年齢が少ないので、その分平
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口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
288万円 21万円 0万円 0万円
年収 288万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は、平均で1ヶ月である。とても頑張って2ヶ月。年二回、6月と12月
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Emcカンパニービジネスユニット3

3.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:給与テーブルはスキルとその人の性質・会社の風土とのマッチ度合いから評価
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 40万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ミッションビジョンでも給与アップについて掲げており、あがりやすいと思っ
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口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 3万円 48万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 48万円
給与制度:年に2回昇給のチャンスがあり、アピールできれば通常は1号俸上がる。賞与
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口コミ投稿日:2023年07月03日

回答者: 男性/ アプリエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 2万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:IT業界の中では、低いほうだと思います。基本給は、周りより少し良いかも
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ フロントエンド/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
286万円 21万円 3万円 0万円
年収 286万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度については細かくグレード分けされており、基本給が高いとは言えな
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:グレードに従って給与が決定されます。年2回(9月、3月)の上長との面談
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口コミ投稿日:2023年11月18日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 50万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与額は一般的な金額だったように思います。そこまで高くはないと思います
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
年収・給与の満足点:給与、評価ともに制度の中身が、示されている点については満足し
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口コミ投稿日:2023年03月15日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:新卒で基本給24万だが、手当等はない昇給の評価は年2回評価制度:資格を
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口コミ投稿日:2023年04月11日

回答者: 女性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 5万円 60万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給額は少ないかもしれない賞与はとても少ないと感じる。そのため他業種に
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口コミ投稿日:2023年12月01日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価制度:半期ごとに評価があります。評価制度やグレードなどはとても細かく基準が設
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 48万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:給与はほぼ上がらず、賞与も基本半期に一度1ヶ月分のため、あまり良いとは
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 31万円 0万円 62万円
年収 450万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:結局案件次第。貢献度の高い案件であれば評価されるしどうでもいい案件なら
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
賞与:賞与額は基本的に1ヶ月分。評価が高い(上位数十%)社員の賞与額は数ヶ月分。
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口コミ投稿日:2023年09月29日

回答者: 女性/ webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ メンバーズ/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:1ヶ月分しか基本的に出ないので、あまり賞与のモチベーションは高くありません
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:給料はあげたくない意思がひしひしと伝わってきた。なぞの外部活動をする制
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与水準は同業他社に比べても低いと思う。ある程度できるようになったら、
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口コミ投稿日:2021年08月26日

回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 1万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 150万円
給与制度:平等に評価されるしどのランクに上がればいくら貰えるかが明確でわかりやす
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はかなりシビアです。年に2回昇給のチャンスがあるが上がったとしても
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口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 48万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年2回半期ごとに行われます。自己評価を上長に提出し面
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口コミ投稿日:2023年10月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:資格を取らないと26以上給与が上がらなくなる時が来る評価制度:年2回の
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口コミ投稿日:2022年10月09日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバーズエッジカンパニー

4.3
口コミ投稿日:2022年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 24万円 0万円 24万円
年収 336万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:新卒の割には基本給は高いほうだと思う。一方で、昇格による給与の伸び幅は
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口コミ投稿日:2020年10月30日

回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格を取って結果を出せば上がる会社評価制度:ガラス張りで全社員のランク
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口コミ投稿日:2020年02月09日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の評価は上がりやすく新卒であれば2年目まで家賃補助も出る。ボーナス
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口コミ投稿日:2023年04月14日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発部/ マネージャー

2.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:給与は基本的に年俸制を採用しています。年俸は、年間の労働時間数や業績等
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:各スキルについての資格取得など、未経験の方にとっては目標はわかりやすい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給システムについて】独自の社員グレード制度があって、グレードがあが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【残業代について】見なし残業代が年収に含まれていたので、ほぼ支払われて
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】勤続年数が短かったため支給されず、詳細
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は480万円、年収の80%
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】同程度であっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事が出来れば、相応の給与はもらえます。 20代でも年収600万程度は
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株式会社メンバーズの初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 24万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:初任給はサイト通り。賞与についてはほとんど1ヶ月、良くて1.5ヶ月のた
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口コミ投稿日:2018年10月29日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給は他者と比べて高くないし、昇給もしにくいが、残業代や交通費はきっ
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株式会社メンバーズの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月01日
福利厚生:退職金なし。住宅補助あり(新卒2年目まで)。社員持株会、ストックオプシ
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年04月16日
福利厚生:住宅補助や退職金はありません。通勤手当はあります。オフィス環境:立地は
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4.1
沖縄県中頭郡北谷町北谷112-9
その他・その他
回答者: 男性/ UQモバイル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:やったらやった分だけ給料が上がるのでお金が欲しい方やスキルが... 続きを見る
3.0
鹿児島県鹿児島市第2岩崎ビル 3F
その他・その他
2.8
東京都港区浜松町1-30-5浜松町スクエア7F
その他・その他
回答者: 男性/ 銀行業務委託/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:シフト制なのでシフト手当があり、遅番になると夜勤手当がつく賞... 続きを見る
3.5
福岡県福岡市博多区福岡空港第3ターミナル内
その他・その他
回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:額面上住宅補助が出るため高く見えますが、実際は基本給が安いた... 続きを見る
3.0
千葉県松戸市
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:営業職なので個人差はありますが、他の会社の方が稼げると思いま... 続きを見る
2.9
兵庫県神戸市中央区御幸通2丁目1-6ジェイルミナ三宮ビル10F
その他・その他
回答者: 女性/ 人事・採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:急成長を続けているため、ポジションはドンドン増えています。評... 続きを見る
2.6
東京都大田区平和島6丁目1-1センタービル 1F 107
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:基本給も上がらないないですし、ボーナスも出ないので、いつまで... 続きを見る
2.9
東京都港区麻布台1丁目11-9BPRプレイス神谷町 10F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年2回の評価で昇給があり得る。但し、評価にあまり差はなく、あ... 続きを見る
3.9
東京都港区六本木7丁目12-2R7ビルディング SPACES六本木
その他・その他
3.1
東京都豊島区西池袋3丁目31-8池袋ウエストビル 4F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業職は数字、結果を常に求められる職種ですが結果が出れば、そ... 続きを見る

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株式会社メンバーズのカテゴリ別口コミ(35件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(35件)