回答者： 女性/ 企画・デザイン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産企画課
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 28万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
成果が給料に反映されにくく、実力主義か年功序列かで言うと年功序列の傾向が強いと思います。社員にフィードバックを返して評価出来る仕組みがあればよいなと思いました。仕事の出来に関係なく長く勤めれば給料が上がり、若い人たちは昇給しにくいように感じました。評価する仕組みがあれば社員のモチベーションも上がりやすいと思います。
成果が給料に反映されにくく、実力主義か年功序列かで言うと年功序列の傾向が強いと思います。社員にフィードバックを返して評価出来る仕組みがあればよいなと思いました。仕事の出来に関係なく長く勤めれば給料が上がり、若い人たちは昇給しにくいように感じました。評価する仕組みがあれば社員のモチベーションも上がりやすいと思います。