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株式会社グラントコーポレーションのカテゴリ別口コミ(7件)

株式会社グラントコーポレーションの職種別口コミ(7件)

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株式会社グラントコーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月23日
福利厚生:
2か月で離職したので、恩恵にあずかる機会がありませんでした。

オフィス環境:
建物の立地はとてもよかった。青山の一等地。表参道駅から少し歩きますが、アクセスがとても良いです。

株式会社グラントコーポレーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月23日
勤務時間・休日休暇:
始発終電の毎日でした。土日は完全週休二日制で、仕事の電話がかかってくることはありませんでした。

多様な働き方支援:
2か月で離職したので、リモートワーク、早帰り、副業など、検討する段階にもなかったです。
2005年当時なので、リモートワーク、という概念がなかったと思います。

株式会社グラントコーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月23日
企業カルチャー・社風:
実力主義。同期ですら、助け合う社風は無かったと思います。先輩に頼りましたが、あまり教えてもらえませんでした。

組織体制・コミュニケーション:
店舗の専門部隊と、オフィスの専門部隊に分かれていたと思います。社員同士のコミュニケーションはあまりなかったと思います。階段の踊り場のようなところで喫煙する人たちは、そこでの会話があったのではないでしょうか。

ダイバーシティ・多様性:
新卒入社社員は男性も女性もいましたが、男性のほうが割合が多かったと思います。

株式会社グラントコーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月23日
女性の働きやすさ:
新卒の女性社員が最初に契約を取り付けて表彰されていました。それだけで評価できるものではないですが、過ごしやすかったのではないでしょうか。

株式会社グラントコーポレーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様のニーズを聞き出して、ぴったりな物件を探し出せたときは「よし!」と思えます。あとは歩合制なので、契約を取れた人は、給与がやりがいとなっていたようです。固定給はあがることがないので、歩合がないと生活できませんから、大きな金額が入った時はやりがいにつながると思います。

株式会社グラントコーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月23日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2020年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
完全なインセンティブ制で、固定給は20万円ありましたが、手当はありませんでした。昇給・賞与は、該当する時期まで勤めていなかったのでわかりません。

評価制度:
実力主義。1件成約したら、契約金額の数パーセントがインセンティブとして、成約した月に給与に上乗せされる。