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株式会社グラントコーポレーションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年12月23日

回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日：2020年12月23日
企業カルチャー・社風:
実力主義。同期ですら、助け合う社風は無かったと思います。先輩に頼りましたが、あまり教えてもらえませんでした。

組織体制・コミュニケーション:
店舗の専門部隊と、オフィスの専門部隊に分かれていたと思います。社員同士のコミュニケーションはあまりなかったと思います。階段の踊り場のようなところで喫煙する人たちは、そこでの会話があったのではないでしょうか。

ダイバーシティ・多様性:
新卒入社社員は男性も女性もいましたが、男性のほうが割合が多かったと思います。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社グラントコーポレーションの回答者別口コミ（1人）

  • 営業職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
1.4 最新の回答：2020年12月23日
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