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トヨタモビリティ東京株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月14日
成長・キャリア開発:
資格手当などはそこそこ充実している。研修も多すぎるぐらいあります。それが身を結んでるかはその人次第ですが。ただ若い人が出世するような会社では今の所ない。基本は年功序列。
コンプライアンス重視なので成果よりもコンプライアンスを遵守し、如何に頑張ったアピールをするかが大事なようです。

働きがい:
ベタですがお客様に感謝される瞬間はやりがいは感じられる。
表彰制度もあるのでそう言った点はやりがいを見出す部分かと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年07月13日
成長・キャリア開発:マナーや顧客のニーズを引き出す会話、クロージングが自然と身に
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月21日
仕事の裁量権:裁量権はなかった。同じ営業でも40代の方もいましたがあまり裁量権は
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月23日
仕事の裁量権:1、2年は基礎と経験を積み重ね3年からは独自に実績やスキルを伸ばし
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:資格を生かせるような部署では手当てがつきます働きがい:やれば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月04日
成長・キャリア開発:営業ならいろんなお客さんと話せることや、車という大きな商品な
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月09日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては特に査定士の資格や検査員の資格等ある年次に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:個人・法人のお客様を相手にしますので、多様なコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
働きがいを感じるポイント:やはり、商談を重ねてお客さんから購入したいと言ってもら
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月23日
成長・キャリア開発:たくさんの業種の方々と話をする機会が多く、自然と会話の引き出
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:営業アシスタントはほとんどキャリアステップはない。ある称号を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:膨大な仕事量を捌くスキル、今必要な仕事の取捨選択ができるよう
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回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月27日
働きがい:お客様との信頼ができれば楽しさも実感できます。非常に高価な買い物となる
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月09日
成長・キャリア開発:研修が定期的にあって資格取得等には特に力を入れている逆にそれ
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回答者: 男性/ テクニカルスタッフリーダ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月20日
成長・キャリア開発:整備士はトヨタ検定や検査員資格等、様々な研修、検定が用意され
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回答者: 男性/ 板金エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 板金工/ 係長

2.3
口コミ投稿日:2021年08月31日
成長・キャリア開発:なんのスキルもつかないのでお勧めしない。毎年入ってくる新人の
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月12日
成長・キャリア開発:キャリアの成長はあまり感じません。営業スキル、自動車の販売を
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年07月20日
成長・キャリア開発:目標に対しての数字のマネジメントはかなり意識高く取り組み成長
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月18日
成長・キャリア開発:業務内容が多彩すぎることで、何もかもが中途半端に。社員のキャ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:何も得られなかったと思って言います働きがい:お客様を相手にす
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月28日
成長・キャリア開発:お客様対応力はかなり身につくと思う。また、車の運転スキルや知
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:保険を取り扱っているため資格制度・研修制度なども充実している
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回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:自動車保険の資格を取得できる。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:研修は3年目まであ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
成長・キャリア開発:資格手当など安いが付く。研修制度もそれなりにあり。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 第15エリア営業部/ 課長代理

1.9
口コミ投稿日:2023年02月10日
成長・キャリア開発:研修は、新人のみで皆無働きがい:人にもよるだろうが、働きがい
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗/ エンジニア

1.6
口コミ投稿日:2023年03月11日
成長・キャリア開発:ごまをすれば昇進できると思います働きがい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:損保・生保などの募集人の資格や査定の試験があり営業に必要な資
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月13日
成長・キャリア開発:研修は充実してると思います。整備士資格、検査員資格、トヨタ検
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
仕事を通して身につくスキル:1日のスケジュールを全て自分で構築する必要がある為、
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:社内検定取得に向けての講習などは手厚いと思うが年功序列なとこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月23日
成長・キャリア開発:入社する前は研修制度も充実しているという触れ込みだったが、そ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:やはり営業は様々な人と話すため接客のスキルは大きく身につくと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
成長・キャリア開発:車両販売がメインとなるので車に関してはかなり知識がつくがその
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 各店舗/ 主任・自動車検査員

1.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:資格取得は基本1度目は全額負担してくれます。働きがい:働きが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:毎月リモートや集合型の研修がある。資格取得手当などはないと思... 続きを見る
2.6
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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