回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 3万円 | 60万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 60万円 |
賞与は少ない、給与は最近改定があり少し増えた。
評価制度:
年2回人事考課がある。上司は基本的に良い点はあまり見ず、悪い点をよく見ている。それゆえ評価はあまり上がらない。無理な予定工数で、生産性が低くなるのは必然で、そうなると評価も自ずと低くなる。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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