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アビームコンサルティング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ シニアコンサルタント

5.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
女性の働きやすさ:
コンサルティング業界の中では働きやすい方であると思う。ただ、男性に比べるとマネージャー以上の女性は少ない。クライアントに合わせてハードワークを求められることも多いため育休や時短となるとなかなか厳しいところがあり裏方の仕事に回る必要が出てくる模様。

回答者: 女性/ PO/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職が増えてきており、かつ子育て中の方も多い。男性
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:性別が理由で評価を下げられることなどはなかった。ハラスメントに
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職は比率でいうと少ない。自分から管理職にならないよう
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回答者: 女性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
女性の働きやすさ:同じプロジェクトにお子さんがいらっしゃるシニアコンサルタントの
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:フルフレックス、リモートは多くの社員が活用しており、気兼ねなく
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:休暇は体調不良等で当日でも取得しやすく、周りのサポートも得られ
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回答者: 女性/ 職種/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業部

4.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:女性に配慮はされているとは思うが、入社してしばらくはずっと体力
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:女性マネージャーは多い。大連に仕事を回す某社ほど、女性管理職登
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月22日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思う特に新卒採用では積極的に女性を採用する意
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:産休は取得しやすいです。周りからのフォローも受けられます。女性
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:良くも悪くも、性別によって扱いが変わるイメージはない。やる気と
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回答者: 回答なし/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月09日
女性の働きやすさ:育児休暇や時短勤務、子供迎えなどかなり融通が
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 公共ビジネスユニット/ コンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:育休・産休を取っている社員の方も散
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月31日
女性の働きやすさ:とても働きやすいし、管理職も積極的に登用しています。ただし繁忙
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:助成活躍を推進するチームもありかつ産休育休等の制度も非常に整っ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:育児休暇も取得しやすく、育児休暇を取得したからキャリアに影響が
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CRM/ マネージャー

5.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。女性管理職は時短勤務であっても時間に関係なく
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回答者: 男性/ さは/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なひ

3.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:女性が8割の場所もあります休暇はわりと
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
女性の働きやすさ:マネージャー以上も女性は多く、産休
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:育休産休が取りやすく時短で働く社員
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回答者: 男性/ ビジネスイノベーションコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

4.4
口コミ投稿日:2022年07月02日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいよう様々な制度を設けているので、働きやすいと思
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:男性目線ではあるが、女性だからといって差別されることはなかった
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月07日
女性の働きやすさ:管理職はまだ女性は少ないが、若手社員はかなり女性の採用に力を入
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ コンサルタント

4.3
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:・ リモート・フルフレックスで働けるうえ、産休や育休も取りやす
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回答者: 男性/ CS/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ インダストリー/ マネージャー

4.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境。ただし案件によっては残業が避けら
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回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい。特に同じ価値観(女性だけどしっかり働いて稼ぎ
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回答者: 男性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
女性の働きやすさ:深夜に泣いている女性がいたのであまりお勧めしません。日本企業の
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回答者: 女性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IES

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多くはないがいる。産休育休を経てシニアコンサルで
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回答者: 女性/ 経営コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ IES/ コンサルタント

2.9
口コミ投稿日:2022年12月31日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすそうですが、やはり体力面でも待遇でも男性の方が優
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月22日
女性の働きやすさ:育休制度などがかなり充実しているので、女性も働きやすいのではな
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回答者: 男性/ ITコンサルタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
女性の働きやすさ:女性だから、といった観点で差を感じることはなく、その点はフラッ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:女性管理職は年々増えており、会社としても力を入れている。休暇も
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:有給が比較的取りやすい雰囲気である。女性マネージャーも多く存在
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回答者: 男性/ ITコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ DT-ITMS/ シニアコンサルタント

3.9
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:産休育休を挟んで復帰する女性社員は多いので働
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女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすいと思う。産休育休を取ってる人はたく... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 無し/ チーフ
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回答者: 女性/ 平社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 女性/ フィールドセールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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