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株式会社トーヨーキッチンスタイルの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社トーヨーキッチンスタイルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを135件掲載中。ライトハウスは、株式会社トーヨーキッチンスタイルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年02月27日

女性の働きやすさ:
働く店舗によっても違うと思うが、所属していた支店では女性が多く同僚も良い人ばかりだった。店舗によっては派閥のようなものが存在すると噂で聞いた。残業も多く拘束時間が長い為、家庭のある女性の働きやすさはないに等しい。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年04月29日

女性の働きやすさ:インテリアコーディネーターがショールーム接客を行いますので、仕

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月12日

女性の働きやすさ:コーディネーター職は休暇はしっかり取れており、平日にはなるが水

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月19日

女性の働きやすさ:女性は圧倒的に一般職が多く、管理職はほぼいない産休あり（男性が

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の働きやすさ：サービス残業が当たり前で、それに依存する事を前提とした業務、シ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

女性の働きやすさ：華やかなショールーム、綺麗な制服、年齢の近いスタッフ同士で楽し

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月13日

女性の働きやすさ:繁忙期は毎日22時あたりまでの残業で時短勤務や産休取得の人は当

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】育休産休など制度がまだ全く構築されてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】ショールーム勤務は女性ばかりになるので

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般職

3.4

口コミ投稿日：2021年06月09日

女性の働きやすさ:育休取得してる社員はほぼおらず、皆さん30歳手前で転職をする印

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月19日

女性の働きやすさ:女性は働きにくいように感じる。時短勤務制度は恐らくなかったよう

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回答者：女性/ コーディネーター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年08月13日

女性の働きやすさ:コーディネーター職は、今後もインテリア業界で働きたい方への経験

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月15日

女性の働きやすさ:ショールームのスタッフは女性のみ、比較的若いスタッフが多く職場

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

女性の働きやすさ：関工場休みは取りやすいほうなので、子供がいる方はいいかもしれま

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TOTO株式会社

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3.7

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不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の管理職登用も行なっており、復職後も引き続き働いている方... 続きを見る

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3.1

兵庫県神戸市中央区港島中町６丁目３－６

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社イトーキ

3.0

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不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:部署によって、時短勤務のとりやすさ等は、かなり差があります。... 続きを見る

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東芝ライテック株式会社

3.0

神奈川県横須賀市船越町１丁目２０１－１

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ なし

女性の働きやすさ:休暇はとても取りやすかったです。... 続きを見る

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株式会社ルイールコーポレーション

3.2

東京都新宿区新宿1-4-8 2F

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:産休を取る人もいるので女性の方は働きやすい。希望は通りやすく... 続きを見る

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ポラテック株式会社

3.2

埼玉県越谷市新越谷１丁目７１－２

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ プレカット/ 課長

女性の働きやすさ:女性管理職を増やす目標があり、積極的に抜擢されてます。育児休... 続きを見る

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株式会社デイトナ・インターナショナル

3.1

東京都渋谷区神宮前３−２５−１５神宮前テラス３Ｆ

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:男女問わず活躍できる方は活躍できるかと思います。... 続きを見る

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永大産業株式会社

2.9

大阪府大阪市住之江区平林南２丁目１０－６０

不動産・建設・住宅・インテリア

回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:事務仕事であれば女性も活躍できるが、製造員として女性が働いて... 続きを見る

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会社名	株式会社トーヨーキッチンスタイル
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	http://www.toyokitchen.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市名東区一社２丁目２１

従業員数	184名
設立年	1945年
資本金	31百万円
代表者	渡邉孝雄
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		TOTO株式会社 3.5 口コミ(1325件)
2		京セラ株式会社 3.4 口コミ(2356件)
3		日本碍子株式会社 3.3 口コミ(518件)
4		タカラスタンダード株式会社 3.2 口コミ(1874件)
5		スタンレー電気株式会社 3.1 口コミ(850件)

(3.1)	株式会社オカムラ口コミ(589件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 38 時間
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(3.3)	パラマウントベッド株式会社口コミ(380件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 43 時間
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(3.0)	株式会社イトーキ口コミ(349件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理者は徐々に増やそうとしているが、候補になっているの... (続きを見る)

(2.9)	永大産業株式会社口コミ(330件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:休暇は比較的取りやすいと思うが、部署にもよるが、一週間などの... (続きを見る)

(2.8)	市光工業株式会社口コミ(328件) 平均年収（正社員） 515 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産・プロセス技術（自動車・輸送機器） / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 工機部工機課女性の働きやすさ:女性の採用がとても少なく、また、残業が多いうえに休暇も取りに... (続きを見る)

(2.7)	株式会社ウッドワン口コミ(310件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 加工工程 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:管理職はよくわからないが、女性は定時で帰る方が多いので働きや... (続きを見る)

(2.7)	コマニー株式会社口コミ(308件) 平均年収（正社員） 458 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:育児休暇や、リフレッシュ休暇など、多様な取得の仕方が可能だと... (続きを見る)

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