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株式会社あさくまのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
勤務時間・休日休暇:
週休2日制ではありますが、店舗勤務の場合は月2〜4日の休日しか取れないこともあります。
年末年始やゴールデンウィーク、お盆などは繁忙期のため、休みが取れません。事務職でも、店舗のヘルプに行かなければならない場合があります。
ただ、パート・アルバイトの方々がどれくらいシフトに入れるかに寄るので、店舗によってバラつきがあると思います。
勤務時間についても同様で、12時間以上となる場合もあります。

多様な働き方支援:
リモートワークはありません。

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:所属している店舗によってだいぶ違う。人員がそろっている店舗に
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店長の給与については基本給があり、そこに実績に応じてプラスされる。実績
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はこのコロナ禍の中では、期待出来なかった。賞与については、今までの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
福利厚生:退職金はありません。社宅制度については自己負担額が1年目は家賃の2割、
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長

3.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
仕事の裁量権:裁量権はかなり有ると思う。お金がかかる事は、自店の利益を自分で判断
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口コミ投稿日:2024年03月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
485万円 39万円 16万円 30万円
年収 485万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 30万円
給与制度:定額残業手当がありますが、店舗勤務の場合には勤務時間が超過することが多
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
オフィス環境:飲食店のため、その店舗の建物の作りによって異なる。新店だと店内はき
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
事業展望:キャンペーンやりすぎ。。キャンペーン金額の時はお客様は並んでまで来てく
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年08月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間がものすごく長い。学生でもオープンからクローズまで働
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口コミ投稿日:2019年12月03日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度はあるが何もしてくれない。利益を出して目標値を上回っても評価も
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回答者: 男性/ 責任者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

1.7
口コミ投稿日:2021年02月24日
企業カルチャー・社風:昭和の時代を感じさせる昔の社風で、現代では珍しい。組織体制
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回答者: 男性/ 責任者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

1.7
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:福利厚生は、何もないはず。何も聞かされない。聞いても解答がない。退職金
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回答者: 男性/ 責任者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

1.7
口コミ投稿日:2021年06月02日
福利厚生:退職金なし、住宅補助は不明。福利厚生には魅力なしオフィス環境:店舗にあ
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口コミ投稿日:2023年03月20日

回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 25万円 0万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:残業がいくらでも可能なため、急いでお金が必要な方にはおすすめの職である
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
事業の強み:飲食店としては他のと差別化も出来ており、適切であった。事業展望:飲食
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:退職金はなし。オフィス環境:基本的にスタッフ用のスペースがある土日祝は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社員候補で入ったが今後は続けるかは未定 社員の研修制度は有って無い様な
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 店舗運営(店長)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度も店長、一般社員、期間社員、契約社員、地域社員と、幅広く採用し
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回答者: 男性/ 店舗運営(店長)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月24日
働きがい:働きがいとしては、最初は0から覚えることはいろいろとありますが、覚えた
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回答者: 男性/ 責任者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

1.7
口コミ投稿日:2021年02月24日
福利厚生:退職金はなく、福利厚生の面では魅力はない。オフィス環境:店舗の事務所は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月15日
入社理由・入社後の印象:土日の休日が取りにくいので子供との旅行が出来ない。 繁忙期
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回答者: 女性/ フロア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:同期のなかには十連勤が普通だった人もいた模様、まず土日は絶対
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月15日
勤務時間・休日休暇:平日の休暇なので、行楽地は人が少なく待ち時間が無い、 高速道路
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
福利厚生:退職金は無し、住宅補助は無し、寮あり、財形貯蓄はあるのか?持株会あり。
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回答者: 女性/ フロア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:何度も書いてあるとおり、人が少ないし、労働時間は長いし、力仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月15日
勤務時間・休日休暇:結婚していると、平日の休みは合わないので子供が小さいうちは幼
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月15日
入社理由・入社後の印象:沢山のお客様やパート、バイトと知り合えた事。 いろいろなお
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口コミ投稿日:2017年06月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足している。男女の賃金格差は全くなく成果で評価される。 ボーナスも出て
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回答者: 男性/ 責任者/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗責任者

1.7
口コミ投稿日:2021年02月24日
女性の働きやすさ:ランチタイムのパートとアルバイトでは比較的働きやすいかも?社員
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
働きがい:飲食店でありながら調理スキルを学ぶことはほぼないため、体力のある人間は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月14日
働きがい:権限や裁量が他社と比較して多い方だと思います。その分責任も発生しますが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
勤務時間・休日休暇:サービス残業は当たり前、一日朝9時から夜11時まで働いていた
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月30日
成長・キャリア開発:人員不足ということもあり、実力次第で若い社員でも様々な仕事を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年04月14日
福利厚生:休日を安定して取得する事ができません。1店舗社員2、3名体制になれば、
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