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回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:
何事にも自分たちで調査し、考え、取り組むのが社風。簡単に外注せず、様々な仕事を内製化する向きがある。非効率な面もあり一長一短があるが、他社ではできない仕事ができるときもある。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲は普通の会社と比較しても良いように思う。300名程度なので全員の顔と名前は一致するし、アットホームな雰囲気はある。ぎすぎすした出世欲のぶつかり合いなどもない。

ダイバーシティ・多様性:
海外での拡販に力を入れており、外国籍社員も多数存在し、活躍している。

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組み立て

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:様々は外国文化をモチーフにしたエリアなど見ていて飽きはしな
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:年に6回ほど土曜出勤がありますが、それ以外は土日祝日が休みで
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組み立て

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
事業の強み:相当変なことはしない限り首は切られません。ただ給料は知りません。事業
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造

1.0
口コミ投稿日:2024年04月03日
福利厚生:奈良の辺鄙な場所にあるのに、住宅手当はとても低いです。少し遠くから来れ
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回答者: 男性/ 国内営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

1.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:休みが多く計画が立てやすい会社です。自分で仕事をコントロール
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組み立て

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
勤務時間・休日休暇:繫忙期以外は製造部に関しては強制的な残業もない。ただ、しわ寄
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:初任給は奈良の企業にしては高い方ですが、役職が付かない限りほとんど上が
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月23日
福利厚生:退職金は入社5年目から支給され、年数が長くなるにつれて支給額も上がって
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回答者: 女性/ 企画系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:奈良の田舎にあるのでほとんどの社員が車通勤です。車は会社の敷地内に停め
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組み立て

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
福利厚生:今年になって原資の確保のためか、家族手当が廃止になり、既婚済みで中間職
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外営業グループ/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
福利厚生:住宅補助はあるは、金額は少ない。本社(奈良)から、東京に転勤になれば、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年10月04日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は頂ける。組織体制・コミュニケーション:上司と
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 組み立て

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:製造部においてはNC旋盤やマシニングセンタなど機械作業もそう
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回答者: 男性/ 情報開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 0万円 0万円 0万円
年収 900万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:成果主義に変わりつつある。賞与は景気にかなり左右されるので、年収の動き
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社後半年強は研修として色々な部署を周り、1月から部所が固定されて通常
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外営業グループ/ 平社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
勤務時間・休日休暇:働きかた改革の影響もあり、1年前よりかは全社的に残業時間が減
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:資格等はとても取りやすい環境になっているので、この企業で勉強
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:機械の検定などは取りやすい環境になっているので、それらに挑
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回答者: 男性/ 情報開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年03月04日
福利厚生:給料以外で社員に還元したい思いが強い。社員旅行や周年行事やパーティー、
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
福利厚生:通勤手当は車通勤が多い。家からの直線距離で計測される。実家に住んでいて
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
事業の強み:製品の質は良いと思います事業の弱み:社員への待遇が悪く、人手不足が激
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:住宅手当・通勤手当などの各種手当は薄い。オフィス環境:奈良県生駒市に本
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年04月02日
福利厚生:よくある中小企業ということで目立った福利厚生はない。遠方からの通勤だと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:業界的に非常に強い商材はある。ただし、それに頼り切った商品ラインナッ
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部海外営業/ 平社員

2.5
口コミ投稿日:2020年08月16日
福利厚生:福利厚生は中小企業なので名有りて実なし。退職金は入社5年目から出る。住
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部海外営業/ 平社員

2.5
口コミ投稿日:2020年08月16日
事業の強み:色んな業界からの需要が有るので、色んな業界の事が分かる。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:研修期間中は定期的に全部の部署に行って仕事をする。定時後は電
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:目立った福利厚生は無し。寮も無く、住宅手当が出ても数千円レベルだったと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
オフィス環境:職場は綺麗に保たれていました。 今は分かりませんが、在籍していた頃は
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィークやお盆、年末年始の休みは最低1週間あり、と
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
企業カルチャー・社風:風通しは全く良くない。組織体制・コミュニケーション:組織間
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 16万円 2万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:年に1回昇給があり、頑張ればランクが上がり給料が上がります。頑張り次第
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:120日以上休暇があります。メーカーなので、朝早く出社して、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
勤務時間・休日休暇:メーカーなので、長期休暇は多くあった。 (新人の営業は長期休暇
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